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湛庐精读56本精讲(有声版)| 跨学科通识与个人成长音频合集

本资源为湛庐文化出品的56本经典图书精读精讲合集,采用“WMA音频讲解+配套PDF图文”的双模形式,系统拆解商业管理、心理学、认知科学、投资理财、亲子教育及前沿科技等领域的核心著作。内容以每日精读计划或主题模块展开,由各领域专业领读人引导,帮助学习者高效吸收书中精华。

【资源亮点】

  • 将厚重原著转化为结构化的每日学习任务,兼顾理论深度与实践指导
  • 音频格式便于通勤、运动等碎片化场景随时收听,PDF资料适合深度复习与笔记整理
  • 多学科交叉布局,有助于构建完整的知识网络

【部分精选内容】

  1. 湛庐精读56本精讲 (有声版)
  2. 011.邱昭良·《第五项修炼》
  3. 06:改善心智模式.wma
  4. 01:学习型组织的价值与行动框架.wma
  5. 00发刊词:在快速变化的环境中活下去.pdf
  6. 01:学习型组织的价值与行动框架.pdf
  7. 09:如何建设学习型文化.pdf
  8. 13总结篇:从知到行,不断练习.pdf
  9. 08:团队学习.wma
  10. 07:建立共同愿景.wma

【适用人群】

  • 企业管理者
  • 职场人士
  • 终身学习者
  • 投资者
  • 教育工作者及希望拓宽认知边界的跨学科阅读爱好者

【为什么选择这份资源】

面对海量出版物与有限精力,本合集通过专业领读人的提炼与重构,有效降低经典著作的阅读门槛。按天规划的学习节奏有助于养成持续输入的习惯,系统化的内容编排能够替代零散阅读,提升知识转化率。 建议结合自身兴趣与当前发展阶段挑选对应书目,配合音频与图文资料循序渐进地学习。如需系统提升认知框架或拓展专业视野,本资源可作为日常精读的可靠参考。

  资源目录:

└── 湛庐精读56本精讲 (有声版)
    ├── 011.邱昭良·《第五项修炼》
    │   ├── 06:改善心智模式.wma
    │   ├── 01:学习型组织的价值与行动框架.wma
    │   ├── 00发刊词:在快速变化的环境中活下去.pdf
    │   ├── 01:学习型组织的价值与行动框架.pdf
    │   ├── 09:如何建设学习型文化.pdf
    │   ├── 13总结篇:从知到行,不断练习.pdf
    │   ├── 08:团队学习.wma
    │   ├── 07:建立共同愿景.wma
    │   ├── 06:改善心智模式.pdf
    │   ├── 05:自我超越.pdf
    │   ├── 09:如何建设学习型文化.wma
    │   ├── 12:系统的公民.pdf
    │   ├── 03:系统思考“由知到行”.pdf
    │   ├── 12:系统的公民.wma
    │   ├── 04:认识和应用系统基模.wma
    │   ├── 02:从啤酒游戏看系统思考.pdf
    │   ├── 04:认识和应用系统基模.pdf
    │   ├── 10:建设学习型组织的行动策略.pdf
    │   ├── 02:从啤酒游戏看系统思考.wma
    │   ├── 11:领导的新工作.pdf
    │   ├── 13总结篇:从知到行,不断练习.wma
    │   ├── 08:团队学习.pdf
    │   ├── 11:领导的新工作.wma
    │   ├── 03:系统思考“由知到行”.wma
    │   ├── 05:自我超越.wma
    │   ├── 10:建设学习型组织的行动策略.wma
    │   ├── 07:建立共同愿景.pdf
    │   └── 00发刊词:在快速变化的环境中活下去.wma
    ├── 035.陈生民·《发现天赋的15个训练方法》
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第2天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第4天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第7天.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第7天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》开班寄语.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第1天.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第3天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第6天.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第1天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》来自领读人的邀请.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》陈生民:发现天赋之旅.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第9天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第8天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第5天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第9天.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第2天.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》开班寄语.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第6天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第10天.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第10天.pdf
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第5天 (1).wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第4天.wma
    │   ├── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第3天.wma
    │   └── 精读班·《发现天赋的15个训练方法》第8天.wma
    ├── 040 陈婉瑜·《游戏改变世界》
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第6天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第15天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第13天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第12天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第6天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第15天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第11天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第4天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第9天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第5天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第7天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第2天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第2天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第8天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第3天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第14天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第12天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第3天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第13天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第11天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第1天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第10天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第9天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第7天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第8天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第5天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第1天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第10天.pdf
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第14天.wma
    │   ├── 精读班·《游戏改变世界》第4天.wma
    │   └── 《游戏改变世界》精读班·来自领读人的邀请.wma
    ├── 029 李井奎·《稀缺》
    │   ├── 05 穷人和富人眼中的一块钱有什么差别?.wma
    │   ├── 10 组织中的时间稀缺:余闲要恰到好处.wma
    │   ├── 09 节省带宽是走出贫困的好方法.pdf
    │   ├── 03 稀缺心态造成带宽负担的后果.pdf
    │   ├── 11 如何应对日常生活中的稀缺?.pdf
    │   ├── 01 资源稀缺不可怕,可怕的是有稀缺心态.wma
    │   ├── 03 稀缺心态造成带宽负担的后果.wma
    │   ├── 04 稀缺的本质是没有余闲.pdf
    │   ├── 06 借用与短视会带来哪些后果?.pdf
    │   ├── 11 如何应对日常生活中的稀缺?.wma
    │   ├── 08 你为什么会陷入贫穷和忙碌之中?.wma
    │   ├── 总结篇:规划和管理好带宽,稀缺问题将迎刃而解.wma
    │   ├── 02 稀缺心态下的“得”与“失”.pdf
    │   ├── 07 改变心态是逃离稀缺陷阱的唯一希望.wma
    │   ├── 09 节省带宽是走出贫困的好方法.wma
    │   ├── 总结篇:规划和管理好带宽,稀缺问题将迎刃而解.pdf
    │   ├── 00 发刊词 摆脱稀缺心态,让人生走向潇洒和富足.pdf
    │   ├── 05 穷人和富人眼中的一块钱有什么差别?.pdf
    │   ├── 10 组织中的时间稀缺:余闲要恰到好处.pdf
    │   ├── 07 改变心态是逃离稀缺陷阱的唯一希望.pdf
    │   ├── 01 资源稀缺不可怕,可怕的是有稀缺心态.pdf
    │   ├── 04 稀缺的本质是没有余闲.wma
    │   ├── 08 你为什么会陷入贫穷和忙碌之中?.pdf
    │   ├── 02 稀缺心态下的“得”与“失”.wma
    │   ├── 00 发刊词_摆脱稀缺心态,让人生走向潇洒和富足.wma
    │   └── 06 借用与短视会带来哪些后果?.wma
    ├── 046 徐卓·《人类的荣耀》
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第13天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第4天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第12天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第1天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第4天.pdf
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第14天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第3天.pdf
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第2天.pdf
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第2天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第5天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第1天.pdf
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第9天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第15天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第3天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第8天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第10天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第11天.wma
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第2天(1).pdf
    │   ├── 精读班03·《人类的荣耀》第7天.wma
    │   └── 精读班03·《人类的荣耀》第6天.wma
    ├── 021.林思恩·《全脑教养法》
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第3讲(第3章·第1部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第8讲(第4章·第2部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第6讲(第3章·第3部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第7讲(第4章·第1部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第9讲(第5章·第1部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第13讲(第6章·第2部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第10讲(第5章·第2部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第1讲(第2章·第1部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第7讲(第4章·第1部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第10讲(第5章·第2部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第4讲(第3章·第2部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第8讲(第4章·第2部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第4讲(第3章·第2部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第11讲(第5章·第3部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第13讲(第6章·第2部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第3讲(第3章·第1部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第9讲(第5章·第1部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第12讲(第6章·第1部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第12讲(第6章·第1部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第6讲(第3章·第3部分).pdf
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第2讲(第2章·第2部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第5讲(答疑).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第1讲(第2章·第1部分).wma
    │   ├── 《全脑教养法精读班》第2讲(第2章·第2部分).pdf
    │   ├── 来自领读官的邀请:《全脑教养法》精读班发刊词.wma
    │   └── 《全脑教养法精读班》第11讲(第5章·第3部分).wma
    ├── 003.谭昊《原则》精读班
    │   ├── 主课
    │   │   ├── 22个人进化第六环认知升级Ⅲ:关注可信度高且观点不同的人.pdf
    │   │   ├── 24-2知识加餐2如何在企业中实践棒球卡工具?.wma
    │   │   ├── 14个人进化第四环进化试错Ⅰ:符合现实规律,促进整体进化.pdf
    │   │   ├── 19个人进化第五环复盘反思Ⅲ:能够反思,并确保员工也如此.wma
    │   │   ├── 37组织进化第五环-最优决策Ⅲ:单人决策没有集体决策好.pdf
    │   │   ├── 23个人进化六环总结:日拱一卒为精进,环环相扣事上磨.pdf
    │   │   ├── 04.晚年英雄之旅,回报他人与世界.pdf
    │   │   ├── 34组织进化第四环-诊断机器Ⅲ:管理者通常失败的五个原因.wma
    │   │   ├── 31组织进化第三环-打造文化Ⅲ:把原则和落实原则方法系统化.pdf
    │   │   ├── 21个人进化第六环认知升级Ⅱ:重视证据,并鼓励他人这么做.wma
    │   │   ├── 13个人进化第三环迎接痛苦Ⅲ:接受结果.wma
    │   │   ├── 36组织进化第五环-最优决策Ⅱ:有害情绪是决策的最大威胁.wma
    │   │   ├── 07.个人进化第一环.发上等愿Ⅲ:伟大的期望创造伟大的能力.pdf
    │   │   ├── 17个人进化第五环复盘反思Ⅰ:拥有灵活性并自我归责.pdf
    │   │   ├── 24-2知识加餐2如何在企业中实践棒球卡工具?.pdf
    │   │   ├── 搜索教程合集.pdf
    │   │   ├── 28组织进化第二环-使众人行Ⅲ:尽力帮助他人保持头脑开放.pdf
    │   │   ├── 30组织进化第三环-打造文化Ⅱ:严厉的爱是最难给,也最重要.pdf
    │   │   ├── 15个人进化第四环进化试错Ⅱ:快速试错以适应现实是无价的.wma
    │   │   ├── 08个人进化第二环,看见真相Ⅰ:真相是良好结果的根本依据.pdf
    │   │   ├── 12个人进化第三环迎接痛苦Ⅱ:痛苦+反思=进步.wma
    │   │   ├── 07.个人进化第一环.发上等愿Ⅲ:伟大的期望创造伟大的能力.wma
    │   │   ├── 05.个人进化第一环.发上等愿Ⅰ:有明确的目标.pdf
    │   │   ├── 10个人进化第二环,看见真相Ⅲ:要专注于准确还是不准确.pdf
    │   │   ├── 15个人进化第四环进化试错Ⅱ:快速试错以适应现实是无价的.pdf
    │   │   ├── 34组织进化第四环-诊断机器Ⅲ:管理者通常失败的五个原因.pdf
    │   │   ├── 01.从年少扬名,到33岁濒临破产.wma
    │   │   ├── 33组织进化第四环-诊断机器Ⅱ:从机器和案例层面讨论问题.wma
    │   │   ├── 06.个人进化第一环.发上等愿Ⅱ:调和你的目标和欲望.wma
    │   │   ├── 08个人进化第二环,看见真相Ⅰ:真相是良好结果的根本依据.wma
    │   │   ├── 03.桥水空前成功,到公开“原则”布道.pdf
    │   │   ├── 28组织进化第二环-使众人行Ⅲ:尽力帮助他人保持头脑开放.wma
    │   │   ├── 16个人进化第四环进化试错Ⅲ:要放眼于达成目标.pdf
    │   │   ├── 31组织进化第三环-打造文化Ⅲ:把原则和落实原则方法系统化.wma
    │   │   ├── 21个人进化第六环认知升级Ⅱ:重视证据,并鼓励他人这么做.pdf
    │   │   ├── 35组织进化第五环-最优决策Ⅰ:根据预期价值计算做决策.wma
    │   │   ├── 18个人进化第五环复盘反思Ⅱ:把失败变成好事.pdf
    │   │   ├── 02.重新起步,到发现“投资的圣杯”.wma
    │   │   ├── 24-3知识加餐3如何像王阳明一样,成为刻意练习的高手?.pdf
    │   │   ├── 04.晚年英雄之旅,回报他人与世界.wma
    │   │   ├── 09个人进化第二环,看见真相Ⅱ:你需要依赖其他人的意见.wma
    │   │   ├── 26 知识加餐5 _ “不靠预测靠决策”的方法适合于哪些领域?.wma
    │   │   ├── 32组织进化第四环-诊断机器Ⅰ:从高层面俯视你的机器和自己.wma
    │   │   ├── 27 知识加餐6  如何培养出比自己更优秀的儿女?.pdf
    │   │   ├── 25 知识加餐4  如何在二级市场的投资中,应用全天候投资策略?.pdf
    │   │   ├── 26 知识加餐5 “不靠预测靠决策”的方法适合于哪些领域?.pdf
    │   │   ├── 27 知识加餐6 _ 如何培养出比自己更优秀的儿女?.wma
    │   │   ├── 16个人进化第四环进化试错Ⅲ:要放眼于达成目标.wma
    │   │   ├── 22个人进化第六环认知升级Ⅲ:关注可信度高且观点不同的人.wma
    │   │   ├── 02 重新起步,到发现“投资的圣杯”.pdf
    │   │   ├── 05.个人进化第一环.发上等愿Ⅰ:有明确的目标.wma
    │   │   ├── 30组织进化第三环-打造文化Ⅱ:严厉的爱是最难给,也最重要.wma
    │   │   ├── 33组织进化第四环-诊断机器Ⅱ:从机器和案例层面讨论问题.pdf
    │   │   ├── 36组织进化第五环-最优决策Ⅱ:有害情绪是决策的最大威胁.pdf
    │   │   ├── 11个人进化第三环迎接痛苦Ⅰ:人必须努力突破极限.pdf
    │   │   ├── 32组织进化第四环-诊断机器Ⅰ:从高层面俯视你的机器和自己.pdf
    │   │   ├── 24-1知识加餐1企业如何在亲密氛围和严格管理之间取得平衡?.pdf
    │   │   ├── 29组织进化第三环-打造文化Ⅰ:勇于犯错,但不容忍一错再错.wma
    │   │   ├── 29组织进化第三环-打造文化Ⅰ:勇于犯错,但不容忍一错再错.pdf
    │   │   ├── 35组织进化第五环-最优决策Ⅰ:根据预期价值计算做决策.pdf
    │   │   ├── 18个人进化第五环复盘反思Ⅱ:把失败变成好事.wma
    │   │   ├── 01.从年少扬名,到33岁濒临破产.pdf
    │   │   ├── 25 知识加餐4 _ 如何在二级市场的投资中,应用全天候投资策略?.wma
    │   │   ├── 37组织进化第五环-最优决策Ⅲ:单人决策没有集体决策好.wma
    │   │   ├── 03.桥水空前成功,到公开“原则”布道.wma
    │   │   ├── 06.个人进化第一环.发上等愿Ⅱ:调和你的目标和欲望.pdf
    │   │   ├── 09个人进化第二环,看见真相Ⅱ:你需要依赖其他人的意见.pdf
    │   │   ├── 12个人进化第三环迎接痛苦Ⅱ:痛苦+反思=进步.pdf
    │   │   ├── 20个人进化第六环认知升级Ⅰ:保持头脑极度开放、极度透明.pdf
    │   │   ├── 13个人进化第三环迎接痛苦Ⅲ:接受结果.pdf
    │   │   ├── 17个人进化第五环复盘反思Ⅰ:拥有灵活性并自我归责.wma
    │   │   ├── 14个人进化第四环进化试错Ⅰ:符合现实规律,促进整体进化.wma
    │   │   ├── 11个人进化第三环迎接痛苦Ⅰ:人必须努力突破极限.wma
    │   │   ├── 23个人进化六环总结:日拱一卒为精进,环环相扣事上磨.wma
    │   │   ├── 24-1知识加餐1企业如何在亲密氛围和严格管理之间取得平衡?.wma
    │   │   ├── 24-3知识加餐3如何像王阳明一样,成为刻意练习的高手?.wma
    │   │   ├── 20个人进化第六环认知升级Ⅰ:保持头脑极度开放、极度透明.wma
    │   │   ├── 19个人进化第五环复盘反思Ⅲ:能够反思,并确保员工也如此.pdf
    │   │   └── 10个人进化第二环,看见真相Ⅲ:要专注于准确还是不准确.wma
    │   └── 00课前
    │       ├── 00-04高维学堂创始人、《科学创业》作者林传科推荐谭昊·《原则》精读.wma
    │       ├── 01发刊词:《原则》是宝藏,我们一起入宝山.pdf
    │       ├── 00-03著名投资人李国飞推荐谭昊·《原则》精读班.wma
    │       ├── 04高维学堂创始人、《科学创业》作者林传科推荐谭昊·《原则》精读.pdf
    │       ├── 00-06理解《原则》的重要抓手:36条支点原则PPT完整放送.wma
    │       ├── 05有知有行创始人孟岩推荐谭昊·《原则》精读班.pdf
    │       ├── 02导读:个人与组织进化十二环,如何帮你读透《原则》?.pdf
    │       ├── 03著名投资人李国飞推荐谭昊·《原则》精读班.pdf
    │       ├── 00-02导读:个人与组织进化十二环,如何帮你读透《原则》?.wma
    │       ├── 00-07【有奖调查】您希望如何更好地精读《原则》?.wma
    │       ├── 06理解《原则》的重要抓手:36条支点原则PPT完整放送.pdf
    │       ├── 07【有奖调查】您希望如何更好地精读《原则》?.pdf
    │       ├── 00-01发刊词:《原则》是宝藏,我们一起入宝山.wma
    │       └── 00-05有知有行创始人孟岩推荐谭昊·《原则》精读班.wma
    ├── 050.杜葵·《全新思维》
    │   ├── 05 《全新思维》阅读计划第4天.pdf
    │   ├── 10 《全新思维》阅读计划第9天.wma
    │   ├── 09 《全新思维》阅读计划第8天.pdf
    │   ├── 00 杜葵·我们为什么选读《全新思维》?(无图文).wma
    │   ├── 06 《全新思维》阅读计划第5天.wma
    │   ├── 07 《全新思维》阅读计划第6天.wma
    │   ├── 11 《全新思维》阅读计划第10天.wma
    │   ├── 04 《全新思维》阅读计划第3天.wma
    │   ├── 01 我们到底提升什么能力才能应对未来?(无图文).wma
    │   ├── 09 《全新思维》阅读计划第8天.wma
    │   ├── 08 《全新思维》阅读计划第7天.wma
    │   ├── 04 《全新思维》阅读计划第3天.pdf
    │   ├── 05 《全新思维》阅读计划第4天.wma
    │   ├── 06 《全新思维》阅读计划第5天.pdf
    │   ├── 02 《全新思维》阅读计划第1天.wma
    │   ├── 07 《全新思维》阅读计划第6天.pdf
    │   ├── 03 《全新思维》阅读计划第2天.wma
    │   ├── 03 《全新思维》阅读计划第2天.pdf
    │   ├── 10 《全新思维》阅读计划第9天.pdf
    │   ├── 08 《全新思维》阅读计划第7天.pdf
    │   ├── 02 《全新思维》阅读计划第1天.pdf
    │   └── 11 《全新思维》阅读计划第10天.pdf
    ├── 049.孙路弘·《乔布斯传》
    │   ├── 18《乔布斯传》阅读计划第18天.pdf
    │   ├── 16《乔布斯传》阅读计划第16天.wma
    │   ├── 04《乔布斯传》阅读计划第4天.wma
    │   ├── 12《乔布斯传》阅读计划第12天.pdf
    │   ├── 17《乔布斯传》阅读计划第17天.pdf
    │   ├── 03《乔布斯传》阅读计划第3天.wma
    │   ├── 03《乔布斯传》阅读计划第3天.pdf
    │   ├── 21《乔布斯传》阅读计划第21天.pdf
    │   ├── 16《乔布斯传》阅读计划第16天.pdf
    │   ├── 07《乔布斯传》阅读计划第7天.wma
    │   ├── 05《乔布斯传》阅读计划第5天.pdf
    │   ├── 12《乔布斯传》阅读计划第12天.wma
    │   ├── 04《乔布斯传》阅读计划第4天.pdf
    │   ├── 02《乔布斯传》阅读计划第2天.wma
    │   ├── 10《乔布斯传》阅读计划第10天.wma
    │   ├── 20《乔布斯传》阅读计划第20天.pdf
    │   ├── 14《乔布斯传》阅读计划第14天.pdf
    │   ├── 01《乔布斯传》阅读计划第1天.wma
    │   ├── 11《乔布斯传》阅读计划第11天.wma
    │   ├── 15《乔布斯传》阅读计划第15天.pdf
    │   ├── 18《乔布斯传》阅读计划第18天.wma
    │   ├── 11《乔布斯传》阅读计划第11天.pdf
    │   ├── 17《乔布斯传》阅读计划第17天.wma
    │   ├── 19《乔布斯传》阅读计划第19天.pdf
    │   ├── 15《乔布斯传》阅读计划第15天.wma
    │   ├── 05《乔布斯传》阅读计划第5天.wma
    │   ├── 21《乔布斯传》阅读计划第21天.wma
    │   ├── 00孙路弘 ·任何人都无法回避这三个方面的问题.wma
    │   ├── 07《乔布斯传》阅读计划第7天.pdf
    │   ├── 09《乔布斯传》阅读计划第9天.wma
    │   ├── 01《乔布斯传》阅读计划第1天.pdf
    │   ├── 06《乔布斯传》阅读计划第6天.pdf
    │   ├── 08《乔布斯传》阅读计划第8天.pdf
    │   ├── 19《乔布斯传》阅读计划第19天.wma
    │   ├── 10《乔布斯传》阅读计划第10天.pdf
    │   ├── 20《乔布斯传》阅读计划第20天.wma
    │   ├── 08《乔布斯传》阅读计划第8天.wma
    │   ├── 02《乔布斯传》阅读计划第2天.pdf
    │   ├── 13《乔布斯传》阅读计划第13天.wma
    │   ├── 06《乔布斯传》阅读计划第6天.wma
    │   ├── 09《乔布斯传》阅读计划第9天.pdf
    │   ├── 14《乔布斯传》阅读计划第14天.wma
    │   └── 13《乔布斯传》阅读计划第13天.pdf
    ├── 051.郝耀伟·《语言本能》
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第9天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第12天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第13天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第14天.pdf
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第6天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第4天.pdf
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第18天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第10天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第7天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第17天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第8天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第4天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第11天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第3天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第14天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第20天.wma
    │   ├── 精读班06《语言本能》·第1天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第2天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第15天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第5天.wma
    │   ├── 精读班06·《语言本能》第16天.wma
    │   └── 精读班06·《语言本能》第19天.wma
    ├── 030《反常识》
    │   ├── 08:如何科学理性的提高事件预测的准确性?.wma
    │   ├── 00发刊词:存活需要常识,成事需要反常识.pdf
    │   ├── 12:总结1:反常识思维,复杂世界的终极应对工具.wma
    │   ├── 11:如何培养反常识思维?.pdf
    │   ├── 03:如何正确避免集体行为的误区.pdf
    │   ├── 06:常识思维带来的4大误区.pdf
    │   ├── 13:总结2:创业需要反常识思维.pdf
    │   ├── 10:失败者有目标,成功者有系统.wma
    │   ├── 09:什么才是“试错”的正确姿势?.pdf
    │   ├── 02:理性的选择真的“理性”吗?.pdf
    │   ├── 10:失败者有目标,成功者有系统.pdf
    │   ├── 09:什么才是“试错”的正确姿势?.wma
    │   ├── 00发刊词:存活需要常识,成事需要反常识.wma
    │   ├── 04:病毒式传播背后的本质是什么?.pdf
    │   ├── 01:我们能做到像乔布斯那样凭直觉创业吗?.wma
    │   ├── 02:理性的选择真的“理性”吗?.wma
    │   ├── 01:我们能做到像乔布斯那样凭直觉创业吗?.pdf
    │   ├── 05:总结了历史就能预测未来吗?.wma
    │   ├── 06:常识思维带来的4大误区.wma
    │   ├── 03:如何正确避免集体行为的误区.wma
    │   ├── 07:不确定的未来真的可以预测吗?.wma
    │   ├── 08:如何科学理性的提高事件预测的准确性?.pdf
    │   ├── 07:不确定的未来真的可以预测吗?.pdf
    │   ├── 11:如何培养反常识思维?.wma
    │   ├── 12:总结1:反常识思维,复杂世界的终极应对工具.pdf
    │   ├── 05:总结了历史就能预测未来吗?.pdf
    │   ├── 04:病毒式传播背后的本质是什么?.wma
    │   └── 13:总结2:创业需要反常识思维.wma
    ├── 025 仲崇玉·《销售经理的22条军规》
    │   ├── 10 回答关于业务、关系和自我的提问.pdf
    │   ├── 01 如何战略性的分配指标?.pdf
    │   ├── 00 发刊词:给自己一个机会,做自己的销售管理教练.jpg
    │   ├── 06 区分7种日常沟通形式.wma
    │   ├── 03 如何让提出的要求有效?.jpg
    │   ├── 01 如何战略性的分配指标?.wma
    │   ├── 06 区分7种日常沟通形式.pdf
    │   ├── 04 管理冲突中的隐形冲突有哪些?.jpg
    │   ├── 10 回答关于业务、关系和自我的提问.wma
    │   ├── 05 日常行为会产生哪些冲突?.pdf
    │   ├── 08 销售经理对自我冲突的认知.jpg
    │   ├── 07 销售经理的自我冲突.wma
    │   ├── 08 销售经理对自我冲突的认知.wma
    │   ├── 09 管理水平的高低到底从何判断?.pdf
    │   ├── 04 管理冲突中的隐形冲突有哪些?.wma
    │   ├── 01 如何战略性的分配指标?.jpg
    │   ├── 03 如何让提出的要求有效?.wma
    │   ├── 05 日常行为会产生哪些冲突?.jpg
    │   ├── 06 区分7种日常沟通形式.jpg
    │   ├── 04 管理冲突中的隐形冲突有哪些?.pdf
    │   ├── 08 销售经理对自我冲突的认知.pdf
    │   ├── 00 发刊词:给自己一个机会,做自己的销售管理教练.wma
    │   ├── 07 销售经理的自我冲突.pdf
    │   ├── 10 回答关于业务、关系和自我的提问.jpg
    │   ├── 02 如何管理战略冲突?.jpg
    │   ├── 05 日常行为会产生哪些冲突?.wma
    │   ├── 07 销售经理的自我冲突.jpg
    │   ├── 09 管理水平的高低到底从何判断?.jpg
    │   ├── 02 如何管理战略冲突?.wma
    │   ├── 09 管理水平的高低到底从何判断?.wma
    │   ├── 02 如何管理战略冲突?.pdf
    │   ├── 00 发刊词:给自己一个机会,做自己的销售管理教练.pdf
    │   └── 03 如何让提出的要求有效?.pdf
    ├── 013 本力·《技术的本质》
    │   ├── 03 现象编程——从物理学理解技术的本质.pdf
    │   ├── 发刊词 _ 从技术的本质理解世界的本质.wma
    │   ├── 02 模块化-从经济学理解技术的本质.pdf
    │   ├── 11 技术就是世界本质的核心秘密.pdf
    │   ├── 04 域——从设计思维理解技术的本质.wma
    │   ├── 07 发展的逻辑——技术如何进步?.pdf
    │   ├── 03 现象编程——从物理学理解技术的本质.wma
    │   ├── 02 模块化-从经济学理解技术的本质.wma
    │   ├── 05 标准工程——从认知理解技术的本质.wma
    │   ├── 10 经济是技术的一种表达.pdf
    │   ├── 发刊词   从技术的本质理解世界的本质.pdf
    │   ├── 09 进化的逻辑——技术为什么有生命?.wma
    │   ├── 09 进化的逻辑——技术为什么有生命?.pdf
    │   ├── 10 经济是技术的一种表达.wma
    │   ├── 06 发明的逻辑——新技术如何产生?.wma
    │   ├── 01 组合-探寻技术本质的关键.wma
    │   ├── 08 颠覆的逻辑——技术如何重构?.pdf
    │   ├── 04 域——从设计思维理解技术的本质.pdf
    │   ├── 01 组合-探寻技术本质的关键.pdf
    │   ├── 07 发展的逻辑——技术如何进步?.wma
    │   ├── 08 颠覆的逻辑——技术如何重构?.wma
    │   ├── 05 标准工程——从认知理解技术的本质.pdf
    │   ├── 11 技术就是世界本质的核心秘密.wma
    │   └── 06 发明的逻辑——新技术如何产生?.pdf
    ├── 027.郝耀伟·《思想本质》
    │   ├── 06 为什么人类描述方位的词汇相对匮乏?.wma
    │   ├── 05 语言是如何影响思维过程的?.wma
    │   ├── 10 名字的含义到底是什么?.wma
    │   ├── 11 脏话的起源和发展.wma
    │   ├── 04 一个人真的天生就有5万个概念吗?.pdf
    │   ├── 07 关于因果关系的语言及道德推理延伸.wma
    │   ├── 03 动词如何影响人类对概念的理解?.wma
    │   ├── 15 分析人类心智,理解世界的局限之处.wma
    │   ├── 09 隐喻和类比在生活中有哪些应用?.pdf
    │   ├── 08 隐喻是开启人类思想和语言的金钥匙.wma
    │   ├── 01 语言:通往人性的窗户.wma
    │   ├── 15 分析人类心智,理解世界的局限之处.pdf
    │   ├── 08 隐喻是开启人类思想和语言的金钥匙.pdf
    │   ├── 00 发刊词 _ 史蒂芬·平克的枢纽之作.wma
    │   ├── 09 隐喻和类比在生活中有哪些应用?.wma
    │   ├── 02 语言习得与概念语义学.wma
    │   ├── 12 什么样的语义概念会诱发负面情绪?.pdf
    │   ├── 00 发刊词  史蒂芬·平克的枢纽之作.pdf
    │   ├── 14 间接表达和社会心理学的关系.pdf
    │   ├── 04 一个人真的天生就有5万个概念吗?.wma
    │   ├── 14 间接表达和社会心理学的关系.wma
    │   ├── 05 语言是如何影响思维过程的?.pdf
    │   ├── 12 什么样的语义概念会诱发负面情绪?.wma
    │   ├── 01 语言:通往人性的窗户.pdf
    │   ├── 13 为什么人总喜欢有话不直说?.pdf
    │   ├── 11 脏话的起源和发展.pdf
    │   ├── 03 动词如何影响人类对概念的理解?.pdf
    │   ├── 13 为什么人总喜欢有话不直说?.wma
    │   ├── 06 为什么人类描述方位的词汇相对匮乏?.pdf
    │   ├── 02 语言习得与概念语义学.pdf
    │   └── 10 名字的含义到底是什么?.pdf
    ├── 008 迟毓凯·《象与骑象人》
    │   ├── 01 森田疗法-战胜自我为何如此艰难?.wma
    │   ├── 09 第三维的幸福-高峰体验中的神性快乐.pdf
    │   ├── 07 尼采“逆境假说”的陷阱-身处困境,表达性写作伴你逆袭之旅.pdf
    │   ├── 加餐:幸福的人生究竟应该拥有什么样的美德?.pdf
    │   ├── 加餐:幸福的人生究竟应该拥有什么样的美德?.wma
    │   ├── 04 天真实在论-你的伪善,我证明给你看.wma
    │   ├── 03 社会交换论-赠人玫瑰,怎样才能手有余香?.wma
    │   ├── 07 尼采“逆境假说”的陷阱-身处困境,表达性写作伴你逆袭之旅.wma
    │   ├── 02 认知疗法-哲学女神能够抚慰人生吗?.pdf
    │   ├── 03 社会交换论-赠人玫瑰,怎样才能手有余香?.pdf
    │   ├── 发刊词  打通古老智慧和现代心理学的任督二脉.pdf
    │   ├── 05 佛陀“无欲无求”的缺失-如何花钱买来幸福感.wma
    │   ├── 总结篇 中庸之道,平衡之美.pdf
    │   ├── 10 现代哲学的歧途-蓬勃人生的终极意义.pdf
    │   ├── 01 森田疗法-战胜自我为何如此艰难?.pdf
    │   ├── 04 天真实在论-你的伪善,我证明给你看.pdf
    │   ├── 09 第三维的幸福-高峰体验中的神性快乐.wma
    │   ├── 08 柏拉图“理性主义道德”的妄想-美德即福报的多源证据.pdf
    │   ├── 10 现代哲学的歧途-蓬勃人生的终极意义.wma
    │   ├── 08 柏拉图“理性主义道德”的妄想-美德即福报的多源证据.wma
    │   ├── 发刊词 _ 打通古老智慧和现代心理学的任督二脉.wma
    │   ├── 06 萨特“他人即地狱”的谬误-依恋研究背后的人和事.pdf
    │   ├── 05 佛陀“无欲无求”的缺失-如何花钱买来幸福感.pdf
    │   ├── 02 认知疗法-哲学女神能够抚慰人生吗?.wma
    │   └── 06 萨特“他人即地狱”的谬误-依恋研究背后的人和事.wma
    ├── 016.赵熙萌·《人体的故事》
    │   ├── 09 失配性疾病III:新奇和舒适的隐患.wma
    │   ├── 04 文化进化初露锋芒.pdf
    │   ├── 07 失配性疾病I:代谢性疾病.wma
    │   ├── 08 失配性疾病II:废用性疾病.wma
    │   ├── 03 人类本来的生活方式.wma
    │   ├── 01 人类还在进化吗?.pdf
    │   ├── 05 农业革命如何改变人类的生活方式?.wma
    │   ├── 03 人类本来的生活方式.pdf
    │   ├── 06 工业革命如何改变人类的生活方式.pdf
    │   ├── 提问-答疑专区.wma
    │   ├── 07 失配性疾病I:代谢性疾病.pdf
    │   ├── 10 面对进化失配,现代人何去何从?.wma
    │   ├── 01 人类还在进化吗?.wma
    │   ├── 09 失配性疾病III:新奇和舒适的隐患.pdf
    │   ├── 00 发刊词 _ 用人类进化大视野构建现代人的健康思维.wma
    │   ├── 10 面对进化失配,现代人何去何从?.pdf
    │   ├── 06 工业革命如何改变人类的生活方式.wma
    │   ├── 02 失配假说:活在现代环境中的原始人.wma
    │   ├── 05 农业革命如何改变人类的生活方式?.pdf
    │   ├── 02 失配假说:活在现代环境中的原始人.pdf
    │   ├── 发刊词  用人类进化大视野构建现代人的健康思维.pdf
    │   ├── 08 失配性疾病II:废用性疾病.pdf
    │   └── 04 文化进化初露锋芒.wma
    ├── 034.陈生民·《你要如何衡量你的人生》
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第9天.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第4天.pdf
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第10天.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第8天.pdf
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第2天.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第7天.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第8天.wma
    │   ├── 精读班·《如何衡量你的人生》第1天.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第2天.pdf
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第11天.pdf
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第10天.pdf
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第6天.wma
    │   ├── 精读班·《如何衡量你的人生》第1天.pdf
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第11天.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第3天.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第6天.pdf
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第4天.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第5天.wma
    │   ├── 精读班《你要如何衡量你的人生》·发刊词:人生难买早知道.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第5天.pdf
    │   ├── 精读班《你要如何衡量你的人生》·发刊词:人生难买早知道.pdf
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第7天.pdf
    │   ├── 精读班《你要如何衡量你的人生》·来自领读人的邀请.wma
    │   ├── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第3天.pdf
    │   └── 精读班·《你要如何衡量你的人生》第9天.pdf
    ├── 053.陈生民&石咏琦·《礼仪书》
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第1天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第9天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第4天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第8天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第2天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第6天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第7天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第11天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第3天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第12天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第10天.wma
    │   ├── 《礼仪书》精读班·第13天.wma
    │   └── 《礼仪书》精读班·第5天.wma
    ├── 043.陶思璇·《积极情绪的力量》
    │   ├── 06积极情绪的的力量阅读计划第11-12天.pdf
    │   ├── 00【抢听】精读班《积极情绪的力量》·来自领读人的邀请.wma
    │   ├── 03积极情绪的的力量阅读计划第5-6天.pdf
    │   ├── 00精读班《积极情绪的力量》....pdf
    │   ├── 03积极情绪的的力量阅读计划第5-6天.wma
    │   ├── 08积极情绪的的力量阅读计划第15-16天.wma
    │   ├── 05积极情绪的的力量阅读计划第9-10天.wma
    │   ├── 02积极情绪的的力量阅读计划第3-4天.wma
    │   ├── 08积极情绪的的力量阅读计划第15-16天.pdf
    │   ├── 04积极情绪的的力量阅读计划第7-8天.wma
    │   ├── 09积极情绪的的力量阅读计划第17-18天.pdf
    │   ├── 00【抢听】【推荐语】杨锦麟、肖央、李蕾、汪冰多位大咖联袂推荐.wma
    │   ├── 07积极情绪的的力量阅读计划第13-14天.pdf
    │   ├── 07积极情绪的的力量阅读计划第13-14天.wma
    │   ├── 06积极情绪的的力量阅读计划第11-12天.wma
    │   ├── 09积极情绪的的力量阅读计划第17-18天.wma
    │   ├── 05积极情绪的的力量阅读计划第9-10天.pdf
    │   ├── 11积极情绪的的力量阅读计划第21-22天.pdf
    │   ├── 10积极情绪的的力量阅读计划第19-20天.pdf
    │   ├── 01积极情绪的的力量阅读计划第1-2天.pdf
    │   ├── 02积极情绪的的力量阅读计划第3-4天.pdf
    │   ├── 11积极情绪的的力量阅读计划第21-22天.wma
    │   ├── 04积极情绪的的力量阅读计划第7-8天.pdf
    │   ├── 01积极情绪的的力量阅读计划第1-2天.wma
    │   └── 10积极情绪的的力量阅读计划第19-20天.wma
    ├── 052.林正刚·《正能量》
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第9天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第4天.pdf
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第6天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第4天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第10天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第8天.pdf
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第5天.pdf
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第1天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第3天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第9天.pdf
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第2天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第6天.pdf
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第7天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第8天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第5天.wma
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第3天.pdf
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第2天.pdf
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第1天.pdf
    │   ├── 林正刚·《正能量》精读班第7天.pdf
    │   └── 林正刚·《正能量》精读班第10天.pdf
    ├── 042 林思恩·《让孩子的大脑自由》
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第六天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第三天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第七天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第五天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第八天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第十天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第十一天.wma
    │   ├── 来自《让孩子的大脑自由》精读班的发刊词.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第七天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第八天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第九天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第一天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第十二天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第六天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第一天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第十天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第五天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第十二天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第二天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第十一天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第四天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第三天.wma
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第四天.pdf
    │   ├── 《让孩子的大脑自由》精读班·第九天.pdf
    │   └── 《让孩子的大脑自由》精读班·第二天.pdf
    ├── 020.《游戏改变人生》
    │   ├── 第12讲:超好游戏力的计分方式.pdf
    │   ├── 第06讲:能量升级.wma
    │   ├── 第03讲:做你故事里的英雄.pdf
    │   ├── 第12讲:超好游戏力的计分方式.wma
    │   ├── 第10讲:采用秘密身分.wma
    │   ├── 第02讲:你身边都是潜在的盟友.pdf
    │   ├── 00【免费】来自领读官的邀请:《游戏改变人生》精读班发刊词.wma
    │   ├── 第07讲:对抗坏家伙.pdf
    │   ├── 第11讲:争取华丽致胜.pdf
    │   ├── 第02讲:你身边都是潜在的盟友.wma
    │   ├── 第09讲:招募盟友.pdf
    │   ├── 第07讲:对抗坏家伙.wma
    │   ├── 第05讲:挑战自我.wma
    │   ├── 第04讲:将游戏化为游戏力.pdf
    │   ├── 第08讲:寻找并完成任务.pdf
    │   ├── 第04讲:将游戏化为游戏力.wma
    │   ├── 00【免费】来自领读官的邀请:《游戏改变人生》精读班发刊词.pdf
    │   ├── 第06讲:能量升级.pdf
    │   ├── 第09讲:招募盟友.wma
    │   ├── 第01讲:你比自己想象的更加强大.pdf
    │   ├── 第05讲:挑战自我.pdf
    │   ├── 第01讲:你比自己想象的更加强大.wma
    │   ├── 第08讲:寻找并完成任务.wma
    │   ├── 第10讲:采用秘密身分.pdf
    │   ├── 第03讲:做你故事里的英雄.wma
    │   └── 第11讲:争取华丽致胜.wma
    ├── 045.《社交天性》
    │   ├── 《社交天性》第03天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第14天:练习.pdf
    │   ├── 《社交天性》第15天:练习.pdf
    │   ├── 《社交天性》第09天.wma
    │   ├── 《社交天性》第02天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第06天.wma
    │   ├── 《社交天性》第06天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第10天.wma
    │   ├── 《社交天性》第03天.wma
    │   ├── 《社交天性》第15天.wma
    │   ├── 《社交天性》第08天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第04天.wma
    │   ├── 《社交天性》第01天.wma
    │   ├── 《社交天性》第10天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第14天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第01天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第14天.wma
    │   ├── 《社交天性》第05天.wma
    │   ├── 《社交天性》第13天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第11天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第11天.wma
    │   ├── 《社交天性》第15天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第12天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第09天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第05天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第04天.pdf
    │   ├── 《社交天性》第13天:练习.pdf
    │   ├── 《社交天性》第12天.wma
    │   ├── 《社交天性》第08天.wma
    │   ├── 《社交天性》第02天.wma
    │   ├── 《社交天性》第07天.wma
    │   ├── 《社交天性》第13天.wma
    │   └── 《社交天性》第07天.pdf
    ├── 055.段伟文·《生命3.0》
    │   ├── 11 宇宙工程:殖民太空还是注定孤独?.pdf
    │   ├── 09 未来一万年:如何超越二元思考模式.wma
    │   ├── 07 机器智能时代,你甘心成为无用阶层吗.wma
    │   ├── 14 心智之谜:如何翻越意识问题的金字塔.pdf
    │   ├── 11 宇宙工程:殖民太空还是注定孤独?.wma
    │   ├── 06 智能大未来:让人工智能更好地造福我们.pdf
    │   ├── 08 越狱的普罗米修斯 VS 智能后裔.pdf
    │   ├── 03 智能生态:人工智能来了,我们应该怎么办?.pdf
    │   ├── 02 这个时代最重要的对话:生命3.0何时出现?.pdf
    │   ├── 10 未来一万年:你现在可以做些什么?.pdf
    │   ├── 03 智能生态:人工智能来了,我们应该怎么办?.wma
    │   ├── 10 未来一万年:你现在可以做些什么?.wma
    │   ├── 05 全新机遇:走向稳健的人工智能.pdf
    │   ├── 12 目标:从物理规律到心理意愿的目的论图景.wma
    │   ├── 05 全新机遇:走向稳健的人工智能.wma
    │   ├── 09 未来一万年:如何超越二元思考模式.pdf
    │   ├── 01 人工智能定义生命未来.wma
    │   ├── 01 人工智能定义生命未来.pdf
    │   ├── 07 机器智能时代,你甘心成为无用阶层吗.pdf
    │   ├── 08 越狱的普罗米修斯 VS 智能后裔.wma
    │   ├── 02 这个时代最重要的对话:生命3.0何时出现?.wma
    │   ├── 15 人工意识:走向生命自觉与意义的追寻.wma
    │   ├── 13 向善:从伦理原则到终极追求.pdf
    │   ├── 04 人类的价值:深度学习挑战直觉和创造力.wma
    │   ├── 06 智能大未来:让人工智能更好地造福我们.wma
    │   ├── 15 人工意识:走向生命自觉与意义的追寻.pdf
    │   ├── 04 人类的价值:深度学习挑战直觉和创造力.pdf
    │   ├── 14 心智之谜:如何翻越意识问题的金字塔.wma
    │   ├── 13 向善:从伦理原则到终极追求.wma
    │   └── 12 目标:从物理规律到心理意愿的目的论图景.pdf
    ├── 044.康至军·《企业的人性面》
    │   ├── 17企业的人性面精读班第17天(第16章).pdf
    │   ├── 06企业的人性面精读班第6天(第6章).pdf
    │   ├── 15企业的人性面精读班第15天(第14章).wma
    │   ├── 08企业的人性面精读班第8天(第8章).wma
    │   ├── 18企业的人性面精读班第18天(完课总结).wma
    │   ├── 12企业的人性面精读班第12天(第12章).pdf
    │   ├── 01企业的人性面精读班第1天(第1章).pdf
    │   ├── 09企业的人性面精读班第9天(第9章).pdf
    │   ├── 02企业的人性面精读班第2天(第2章).pdf
    │   ├── 16企业的人性面精读班第16天(第15章).wma
    │   ├── 15企业的人性面精读班第15天(第14章).pdf
    │   ├── 07企业的人性面精读班第7天(第7章).wma
    │   ├── 02企业的人性面精读班第2天(第2章).wma
    │   ├── 17企业的人性面精读班第17天(第16章).wma
    │   ├── 10企业的人性面精读班第10天(第10章).wma
    │   ├── 14企业的人性面精读班第14天(第13章).pdf
    │   ├── 05企业的人性面精读班第5天(第5章).pdf
    │   ├── 08企业的人性面精读班第8天(第8章).pdf
    │   ├── 13企业的人性面精读班第13天 (回顾第二部分).wma
    │   ├── 13企业的人性面精读班第13天 (回顾第二部分).pdf
    │   ├── 11企业的人性面精读班第11天(第11章).wma
    │   ├── 01企业的人性面精读班第1天(第1章).wma
    │   ├── 05企业的人性面精读班第5天(第5章).wma
    │   ├── 03企业的人性面精读班第3天(第3章).pdf
    │   ├── 07企业的人性面精读班第7天(第7章).pdf
    │   ├── 12企业的人性面精读班第12天(第12章).wma
    │   ├── 04企业的人性面精读班第4天(第4章).wma
    │   ├── 04企业的人性面精读班第4天(第4章).pdf
    │   ├── 16企业的人性面精读班第16天(第15章).pdf
    │   ├── 00【免费】《企业的人性面》精读班·来自领读人的邀请.wma
    │   ├── 03企业的人性面精读班第3天(第3章).wma
    │   ├── 09企业的人性面精读班第9天(第9章).wma
    │   ├── 14企业的人性面精读班第14天(第13章).wma
    │   ├── 06企业的人性面精读班第6天(第6章).wma
    │   ├── 11企业的人性面精读班第11天(第11章).pdf
    │   ├── 18企业的人性面精读班第18天(完课总结).pdf
    │   └── 10企业的人性面精读班第10天(第10章).pdf
    ├── 002 徐英瑾·《人性中的善良天使》
    │   ├── 模块三01丨长期和平是康德和平吗?.png
    │   ├── 模块二01丨20世纪真的是最糟糕的世纪吗?.wma
    │   ├── 模块一01丨阅读本书的地图导览一:启蒙.pdf
    │   ├── 模块二02丨下一次战乱何时爆发?.wma
    │   ├── 模块四01丨人性中的邪恶天使.wma
    │   ├── 模块二01丨20世纪真的是最糟糕的世纪吗?.pdf
    │   ├── 00 发刊词 用理工科视角看人类大历史.pdf
    │   ├── 模块六01丨利维坦与做生意.pdf
    │   ├── 模块一02丨地图导览二:生物学.wma
    │   ├── 模块四02丨为何人类对复仇情有独钟?.png
    │   ├── 模块四04丨个人的恶何以成为群体的恶.wma
    │   ├── 模块四02丨为何人类对复仇情有独钟?.wma
    │   ├── 模块一01丨阅读本书的地图导览一:启蒙.wma
    │   ├── 模块四03丨人人都是潜在的施虐狂.pdf
    │   ├── 模块四04丨个人的恶何以成为群体的恶.png
    │   ├── 模块三02丨长期和平是核武和平吗?.pdf
    │   ├── 模块二02丨下一次战乱何时爆发?.png
    │   ├── 模块四02丨为何人类对复仇情有独钟?.pdf
    │   ├── 模块二02丨下一次战乱何时爆发?.pdf
    │   ├── 模块五03丨教育能提升一个人的道德吗?.pdf
    │   ├── 模块五01丨同情心的生物学基础.pdf
    │   ├── 00 发刊词 用理工科视角看人类大历史.png
    │   ├── 模块二01丨20世纪真的是最糟糕的世纪吗?.png
    │   ├── 模块六01丨利维坦与做生意.png
    │   ├── 模块五01丨同情心的生物学基础.png
    │   ├── 徐英瑾的点评02丨建立对历史的大局感.jpg
    │   ├── 模块一02丨地图导览二:生物学.png
    │   ├── 模块六02丨人类会整体趋向女性化?.wma
    │   ├── 模块四03丨人人都是潜在的施虐狂.png
    │   ├── 模块五02丨自制力是一种思考力.pdf
    │   ├── 模块三01丨长期和平是康德和平吗?.pdf
    │   ├── 模块五01丨同情心的生物学基础.wma
    │   ├── 模块六01丨利维坦与做生意.wma
    │   ├── 模块五02丨自制力是一种思考力.png
    │   ├── 模块二03丨哪种规模的战争最容易爆发?.png
    │   ├── 模块一02丨地图导览二:生物学.pdf
    │   ├── 徐英瑾的点评02丨建立对历史的大局感.pdf
    │   ├── 模块六02丨人类会整体趋向女性化?.png
    │   ├── 模块四03丨人人都是潜在的施虐狂.wma
    │   ├── 模块五03丨教育能提升一个人的道德吗?.png
    │   ├── 模块三01丨长期和平是康德和平吗?.wma
    │   ├── 模块四01丨人性中的邪恶天使.png
    │   ├── 模块四04丨个人的恶何以成为群体的恶.pdf
    │   ├── 徐英瑾的点评02丨建立对历史的大局感.wma
    │   ├── 模块五03丨教育能提升一个人的道德吗?.wma
    │   ├── 模块六02丨人类会整体趋向女性化?.pdf
    │   ├── 模块三02丨长期和平是核武和平吗?.png
    │   ├── 发刊词 _ 用理工科视角看人类大历史.wma
    │   ├── 模块二03丨哪种规模的战争最容易爆发?.wma
    │   ├── 模块四01丨人性中的邪恶天使.pdf
    │   ├── 模块五02丨自制力是一种思考力.wma
    │   ├── 模块三02丨长期和平是核武和平吗?.wma
    │   ├── 模块一01丨阅读本书的地图导览一:启蒙.png
    │   └── 模块二03丨哪种规模的战争最容易爆发?.pdf
    ├── 037.陈生民·《真实的幸福》
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第19天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第13天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第1天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第10天.pdf
    │   ├── 精读班05 ·《真实的幸福》第23天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第16天.pdf
    │   ├── 精读班05 ·《真实的幸福》第24天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第6天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第8天.pdf
    │   ├── 精读班05 ·《真实的幸福》第25天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第1天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第3天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第11天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第19天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第20天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第20天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第11天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第6天.wma
    │   ├── 精读班05 ·《真实的幸福》第23天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第8天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第22天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第15天.wma
    │   ├── 精读班05 ·《真实的幸福》第26天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第9天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第3天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第2天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第18天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第12天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第2天.wma
    │   ├── 精读班05 ·《真实的幸福》第26天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第9天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第22天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第15天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第16天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第12天.wma
    │   ├── 精读班05 ·《真实的幸福》第25天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第7天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第17天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第14天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第21天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第7天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第13天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第21天.pdf
    │   ├── 精读班05 ·《真实的幸福》第24天.pdf
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第14天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第10天.wma
    │   ├── 精读班05·《真实的幸福》第18天.wma
    │   └── 精读班05·《真实的幸福》第17天.wma
    ├── 036.仲崇玉·《先发影响力》
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第1天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第5天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第8天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第8天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第2天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第5天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第4天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第13天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第2天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第10天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第6天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第7天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第15天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第4天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第6天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第9天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第3天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第3天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第14天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第14天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》·来自领读人的邀请.wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第9天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第12天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第12天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第7天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第15天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第11天(仲崇玉领读).wma
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第13天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第11天(仲崇玉领读).pdf
    │   ├── 精读班《先发影响力》· 第10天(仲崇玉领读).wma
    │   └── 精读班《先发影响力》· 第1天(仲崇玉领读).wma
    ├── 038.田俊国·《指数型组织》
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第7天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第1天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第9天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第1天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第3天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第2天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第6天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第12天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第9天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第6天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第3天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第5天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第4天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第8天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第5天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第7天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第2天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第11天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第4天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第10天.pdf
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第10天.wma
    │   ├── 精读班·《指数型组织》第12天.pdf
    │   └── 精读班·《指数型组织》第8天.pdf
    ├── 012.王崇巍·《选择的悖论》
    │   ├── 01 为何“富足”让选择成为悖论?.pdf
    │   ├── 03 当心!做决策时千万别跌入的那些认知陷阱.wma
    │   ├── 11.pdf
    │   ├── 07 后悔,会让你成为“遗憾”的决策者.wma
    │   ├── 08 学会适应,避免成为“失望”的决策者.wma
    │   ├── 09 没有“对比”就没有伤害,是真的!.pdf
    │   ├── 02 选择过剩的时代我们将面临什么挑战?.wma
    │   ├── 发刊词  理解“选择的悖论”帮你提高决策水平.pdf
    │   ├── 05 选择权与幸福感的关系究竟是什么样的?.pdf
    │   ├── 07 后悔,会让你成为“遗憾”的决策者.pdf
    │   ├── 05 选择权与幸福感的关系究竟是什么样的?.wma
    │   ├── 总结篇 不做选择的奴隶,我的人生我做主.pdf
    │   ├── 01 为何“富足”让选择成为悖论?.wma
    │   ├── 06 考虑机会成本,让你更能接近幸福.wma
    │   ├── 发刊词 _ 理解“选择的悖论”帮你提高决策水平.wma
    │   ├── 03 当心!做决策时千万别跌入的那些认知陷阱.pdf
    │   ├── 02 选择过剩的时代我们将面临什么挑战?.pdf
    │   ├── 08 学会适应,避免成为“失望”的决策者.pdf
    │   ├── 10 伤害的“锅”应该由选择来背吗?.pdf
    │   ├── 04.pdf
    │   ├── 06 考虑机会成本,让你更能接近幸福.pdf
    │   ├── 04 为什么“想当将军的士兵”是失败的决策者?.wma
    │   ├── 10 伤害的“锅”应该由选择来背吗?.wma
    │   ├── 总结篇 不做选择的奴隶,我的人生我做主.wma
    │   ├── 09 没有“对比”就没有伤害,是真的!.wma
    │   └── 11.wma
    ├── 001.李东朔·《学习的升级》
    │   ├── 07 从项目制学习升级为挑战式学习.wma
    │   ├── 04 当学习成为一种人生信念.pdf
    │   ├── 10 为什么说人人都该学编程?.wma
    │   ├── 13 探索未来的教学新选项.wma
    │   ├── 02 教育进步与工业进步之间的效率竞赛.pdf
    │   ├── 03 学习科学让每个人成就非凡.pdf
    │   ├── 00 发刊词  用思想领导力与技术领导力推动学习的升级.pdf
    │   ├── 05 从被动教育升级为主动学习.pdf
    │   ├── 09 创客文化对教育的积极作用有哪些?.pdf
    │   ├── 03 学习科学让每个人成就非凡.wma
    │   ├── 总结 升级自我,升级学习.pdf
    │   ├── 01 理解新一代的学者-数字原住民.wma
    │   ├── 期中答疑丨未来的学校、学习对刻苦的要求,以及贫困之于学习.pdf
    │   ├── 08 什么是有效的在线学习模式?.wma
    │   ├── 06 四种学习场景:营火、水源、洞穴、山顶.pdf
    │   ├── 06 四种学习场景:营火、水源、洞穴、山顶.wma
    │   ├── 05 从被动教育升级为主动学习.wma
    │   ├── 11 从教育变革看学习的升级.wma
    │   ├── 12 技术整合教学的两种关键框架及其应用.pdf
    │   ├── 期中答疑丨未来的学校、学习对刻苦的要求,以及贫困之于学习.wma
    │   ├── 09 创客文化对教育的积极作用有哪些?.wma
    │   ├── 07 从项目制学习升级为挑战式学习.pdf
    │   ├── 08 什么是有效的在线学习模式?.pdf
    │   ├── 10 为什么说人人都该学编程?.pdf
    │   ├── 12 技术整合教学的两种关键框架及其应用.wma
    │   ├── 01 理解新一代的学者-数字原住民.pdf
    │   ├── 02 教育进步与工业进步之间的效率竞赛.wma
    │   ├── 04 当学习成为一种人生信念.wma
    │   ├── 总结 升级自我,升级学习.wma
    │   ├── 11 从教育变革看学习的升级.pdf
    │   ├── 00 发刊词 _ 用思想领导力与技术领导力推动学习的升级.wma
    │   └── 13 探索未来的教学新选项.pdf
    ├── 047.陈生民·《人的七张面孔》
    │   ├── 第03天:3种沟通回应.pdf
    │   ├── 第08天:寻找共同意义.wma
    │   ├── 第06天:隐密的过去.pdf
    │   ├── 第02天:沟通邀请.wma
    │   ├── 第02天:沟通邀请.pdf
    │   ├── 第11天:建立完美朋友、同事关系的五个步骤.pdf
    │   ├── 第07天:捕捉人际沟通细节的技巧.pdf
    │   ├── 第04天:沟通中的6只黑手.pdf
    │   ├── 第06天:隐密的过去.wma
    │   ├── 第04天:沟通中的6只黑手.wma
    │   ├── 第09天:建立完美亲密关系(夫妻、伴侣)的五个步骤.wma
    │   ├── 第03天:3种沟通回应.wma
    │   ├── 第10天:建立完美家庭(亲子、成年兄弟姊妹)关系的五个步骤.pdf
    │   ├── 第09天:建立完美亲密关系(夫妻、伴侣)的五个步骤.pdf
    │   ├── 第05天:七张情绪面孔.pdf
    │   ├── 第01天:导论:“人际关系大师”戈特曼的研究启示.wma
    │   ├── 第05天:七张情绪面孔.wma
    │   ├── 第07天:捕捉人际沟通细节的技巧.wma
    │   ├── 第12天:践行之道:如何完善更好的人际关系?.wma
    │   ├── 第11天:建立完美朋友、同事关系的五个步骤.wma
    │   ├── 第08天:寻找共同意义.pdf
    │   ├── 第10天:建立完美家庭(亲子、成年兄弟姊妹)关系的五个步骤.wma
    │   ├── 00精读班《人的七张面孔》·来自湛庐文化创始人的共读邀请.wma
    │   ├── 第01天:导论:“人际关系大师”戈特曼的研究启示.pdf
    │   └── 第12天:践行之道:如何完善更好的人际关系?.pdf
    ├── 022.陈生民·《精要主义》
    │   ├── 第5讲:留白的十个要诀.wma
    │   ├── 第4讲:留白的人生才能精彩.wma
    │   ├── 来自领读官的邀请:《精要主义》精读班发刊词.wma
    │   ├── 第2讲:精要主义的三项主张.wma
    │   ├── 第11讲:成为精要领导者.wma
    │   ├── 第3讲:精要主义的信仰.wma
    │   ├── 第7讲:选择的七把金钥匙.wma
    │   ├── 第8讲:精要的最高境界就是“我自然”.wma
    │   ├── 第6讲:“不取”就能进取.wma
    │   ├── 第1讲:精要主义的人生.wma
    │   ├── 第9讲:“我自然”的三双翅膀.wma
    │   └── 第10讲:精要主义者的英雄之旅.wma
    ├── 014.《这就是okr》
    │   ├── 01:你的组织适合实行OKR吗?.pdf
    │   ├── 01:你的组织适合实行OKR吗?.wma
    │   ├── 08:OKR的最高境界是一种企业文化.wma
    │   ├── 06:利器4,员工不愿意设定有挑战的目标怎么办?.wma
    │   ├── 09:谷歌的OKR可以在我们公司实施吗?.wma
    │   ├── 02:OKR与KPI有什么区别?.wma
    │   ├── 00:提问,答疑专区.wma
    │   ├── 00:发刊词,从美国书本到本土案例的精读闭环.wma
    │   ├── 00:提问,答疑专区.pdf
    │   ├── 08:OKR的最高境界是一种企业文化.pdf
    │   ├── 05:利器3,如何确保OKR的顺利完成?.pdf
    │   ├── 07:变革传统的绩效考核方式.pdf
    │   ├── 07:变革传统的绩效考核方式.wma
    │   ├── 03:利器1,用有限的资源去做最重要的事.wma
    │   ├── 09:谷歌的OKR可以在我们公司实施吗?.pdf
    │   ├── 10:一个从导入到成功实施的完整案例.wma
    │   ├── 04:利器2,如何解决团队协作的问题?.pdf
    │   ├── 03:利器1,用有限的资源去做最重要的事.pdf
    │   ├── 04:利器2,如何解决团队协作的问题?.wma
    │   ├── 10:一个从导入到成功实施的完整案例.pdf
    │   ├── 06:利器4,员工不愿意设定有挑战的目标怎么办?.pdf
    │   ├── 02:OKR与KPI有什么区别?.pdf
    │   ├── 00:发刊词,从美国书本到本土案例的精读闭环.pdf
    │   └── 05:利器3,如何确保OKR的顺利完成?.wma
    ├── 033.陈生民·《习惯的力量》
    │   ├── 第10天主题:社会运动如何发生.pdf
    │   ├── 第11天主题:我们是否要为我们的习惯负责.pdf
    │   ├── 第10天主题:社会运动如何发生.wma
    │   ├── 第07天主题:让意志力变成自发意识.pdf
    │   ├── 第05天主题:为什么习惯会发生变化.wma
    │   ├── 第04天主题:渴求的大脑.wma
    │   ├── 01精读班:《习惯的力量》·来自领读人的邀请.wma
    │   ├── 第04天主题:渴求的大脑.pdf
    │   ├── 第06天主题:最重要的习惯.wma
    │   ├── 第05天主题:为什么习惯会发生变化.pdf
    │   ├── 第07天主题:让意志力变成自发意识.wma
    │   ├── 第02天主题:改变习惯的行动.pdf
    │   ├── 第01天主题:介绍为什么这本书非读不可的理由.pdf
    │   ├── 第02天主题:改变习惯的行动.wma
    │   ├── 第08天主题:领导者怎样通过事故创造新习惯.wma
    │   ├── 第09天主题:企业如何能预测操纵你的习惯.wma
    │   ├── 第08天主题:领导者怎样通过事故创造新习惯.pdf
    │   ├── 第01天主题:介绍为什么这本书非读不可的理由.wma
    │   ├── 00精读班《习惯的力量》·来自领读人的邀请.pdf
    │   ├── 第03天主题:习惯是如何运作的.pdf
    │   ├── 第06天主题:最重要的习惯.pdf
    │   ├── 第03天主题:习惯是如何运作的.wma
    │   └── 第09天主题:企业如何能预测操纵你的习惯.pdf
    ├── 041 郝耀伟·《白板》
    │   ├── 精读班·《白板》第9天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第3天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第1天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第15天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第6天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第1天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第15天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第9天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第12天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第7天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第12天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第2天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第10天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第4天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第11天.pdf
    │   ├── 来自领读者的邀请.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第4天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第5天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第6天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第5天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第3天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第8天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第14天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第8天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第11天.wma
    │   ├── 精读班·《白板》第7天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第13天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第2天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第14天.pdf
    │   ├── 精读班·《白板》第10天.wma
    │   └── 精读班·《白板》第13天.wma
    ├── 056.孙路弘·拿单路上的加油站
    │   ├── 09. 为什么个子高的销售顾问成绩差?.pdf
    │   ├── 35.从话术到话题.pdf
    │   ├── 03.为什么超市中字号最大的字都是价格?.wma
    │   ├── 34.为什么说销售产品是第二位的,销售自己是第一位的?.pdf
    │   ├── 43.为什么客户看了高配后,反而不买了?.wma
    │   ├── 11.为什么白酒不能先尝再买?.wma
    │   ├── 21.为什么销售需要托儿?.wma
    │   ├── 27.为什么麦当劳的座椅都是固定的不能挪动的?.wma
    │   ├── 49.为什么销售人员成交后不敢接听客户电话?.pdf
    │   ├── 18.为什么寿险销售人员需要鸡汤?.wma
    │   ├── 18.为什么寿险销售人员需要鸡汤?.pdf
    │   ├── 29.为什么推荐产品要看着对方的眼睛说话?.wma
    │   ├── 13.为什么洗发水广告上都是长发美女?.wma
    │   ├── 42.为什么一分钱一分货?.pdf
    │   ├── 47.为什么苹果禁止店员做推销?.pdf
    │   ├── 25.人人都有不顺的时候.pdf
    │   ├── 04.为什么人们买东西总要货比三家?.wma
    │   ├── 20. 你是否能在成交客户身边发现更多潜在客户?.pdf
    │   ├── 21.为什么销售需要托儿?.pdf
    │   ├── 41.为什么奶粉企业要免费赠送给新生儿奶粉?.wma
    │   ├── 30.销售产品不如销售自己.wma
    │   ├── 39.为什么很多人买东西都有犹豫不决的感觉?.wma
    │   ├── 32.为什么销售人员介绍产品时,模棱两可的词语那么多?.wma
    │   ├── 28.为什么销售人员都喜欢背诵话术?.wma
    │   ├── 48.为什么可口可乐不做销售培训?.pdf
    │   ├── 37.为什么没有自我介绍的话术?.pdf
    │   ├── 26.为什么星巴克咖啡店的布局总是沙发靠着窗户,硬座在中间?.wma
    │   ├── 02.为什么装修预算总不够?.wma
    │   ├── 36.为什么客户不愿意多掏钱?.wma
    │   ├── 03.为什么超市中字号最大的字都是价格?.pdf
    │   ├── 23、为什么女性经常买回来暂时用不上的东西?.pdf
    │   ├── 01.为什么中国奔驰车行的销售顾问女性比男性多.wma
    │   ├── 38. 为什么早晨不卖保险,晚上不卖墓地?.pdf
    │   ├── 16.为什么常说只有买错的,没有卖错的?.pdf
    │   ├── 23、为什么女性经常买回来暂时用不上的东西?.wma
    │   ├── 48.为什么可口可乐不做销售培训?.wma
    │   ├── 10.销售技巧的运用与百万富翁的摇篮.wma
    │   ├── 30.销售产品不如销售自己.pdf
    │   ├── 41.为什么奶粉企业要免费赠送给新生儿奶粉?.pdf
    │   ├── 24、为什么老年人的冰箱冻格中过期食品多?.pdf
    │   ├── 08. 为什么买电脑的女生总要找男生一起去?.wma
    │   ├── 34.为什么说销售产品是第二位的,销售自己是第一位的?.wma
    │   ├── 11.为什么白酒不能先尝再买?.pdf
    │   ├── 44.为什么买的不如卖的精?.pdf
    │   ├── 38. 为什么早晨不卖保险,晚上不卖墓地?.wma
    │   ├── 14.为什么说便宜没好货,好货不便宜?.pdf
    │   ├── 19.为什么电话销售不会消失?.wma
    │   ├── 12.为什么走进西装店,店员都先劝客户试穿?.wma
    │   ├── 09. 为什么个子高的销售顾问成绩差?.wma
    │   ├── 33.为什么不可能有百分百签约的销售人员?.wma
    │   ├── 40.我的五行.pdf
    │   ├── 15.摇出来的百万富翁.wma
    │   ├── 13.为什么洗发水广告上都是长发美女?.pdf
    │   ├── 27.为什么麦当劳的座椅都是固定的不能挪动的?.pdf
    │   ├── 12.为什么走进西装店,店员都先劝客户试穿?.pdf
    │   ├── 33.为什么不可能有百分百签约的销售人员?.pdf
    │   ├── 06. 为什么有价格标签人们还要问价格?.pdf
    │   ├── 35.从话术到话题.wma
    │   ├── 05. 心理因素如何影响购买行为?.pdf
    │   ├── 46.为什么人要与产品合影然后共享到社交圈呢?.pdf
    │   ├── 20. 你是否能在成交客户身边发现更多潜在客户?.wma
    │   ├── 08. 为什么买电脑的女生总要找男生一起去?.pdf
    │   ├── 04.为什么人们买东西总要货比三家?.pdf
    │   ├── 02.为什么装修预算总不够?.pdf
    │   ├── 31.为什么销售人员与客户交谈时,手不能抱在胸前?.wma
    │   ├── 43.为什么客户看了高配后,反而不买了?.pdf
    │   ├── 25.人人都有不顺的时候.wma
    │   ├── 47.为什么苹果禁止店员做推销?.wma
    │   ├── 07. 为什么爆款的生命周期很短暂?.wma
    │   ├── 16.为什么常说只有买错的,没有卖错的?.wma
    │   ├── 22.为什么买东西掏钱越多,后悔的可能越小?.wma
    │   ├── 26.为什么星巴克咖啡店的布局总是沙发靠着窗户,硬座在中间?.pdf
    │   ├── 17.性价比的重点在性能还是价格?.pdf
    │   ├── 15.摇出来的百万富翁.pdf
    │   ├── 29.为什么推荐产品要看着对方的眼睛说话?.pdf
    │   ├── 37.为什么没有自我介绍的话术?.wma
    │   ├── 49.为什么销售人员成交后不敢接听客户电话?.wma
    │   ├── 32.为什么销售人员介绍产品时,模棱两可的词语那么多?.pdf
    │   ├── 45.如何赢得客户的好感?.pdf
    │   ├── 07. 为什么爆款的生命周期很短暂?.pdf
    │   ├── 46.为什么人要与产品合影然后共享到社交圈呢?.wma
    │   ├── 36.为什么客户不愿意多掏钱?.pdf
    │   ├── 01.为什么中国奔驰车行的销售顾问女性比男性多.pdf
    │   ├── 45.如何赢得客户的好感?.wma
    │   ├── 19.为什么电话销售不会消失?.pdf
    │   ├── 06. 为什么有价格标签人们还要问价格?.wma
    │   ├── 40.我的五行.wma
    │   ├── 31.为什么销售人员与客户交谈时,手不能抱在胸前?.pdf
    │   ├── 24、为什么老年人的冰箱冻格中过期食品多?.wma
    │   ├── 17.性价比的重点在性能还是价格?.wma
    │   ├── 44.为什么买的不如卖的精?.wma
    │   ├── 42.为什么一分钱一分货?.wma
    │   ├── 05. 心理因素如何影响购买行为?.wma
    │   ├── 28.为什么销售人员都喜欢背诵话术?.pdf
    │   ├── 14.为什么说便宜没好货,好货不便宜?.wma
    │   ├── 22.为什么买东西掏钱越多,后悔的可能越小?.pdf
    │   ├── 39.为什么很多人买东西都有犹豫不决的感觉?.pdf
    │   └── 10.销售技巧的运用与百万富翁的摇篮.pdf
    ├── 028.何建·《发现你的管理优势》
    │   ├── 01 基本功a:如何识别P型管理者?.wma
    │   ├── 12 搭建完美团队第四步:学会在冲突中学习.pdf
    │   ├── 09 搭建完美团队第一步:评估组织生命周期阶段.pdf
    │   ├── 13 搭建完美团队第五步:运用爱迪思管理法进行组织创新.pdf
    │   ├── 发刊词_重新认识被我们忽略40年的管理经典.wma
    │   ├── 01 基本功a:如何识别P型管理者?.pdf
    │   ├── 总结篇:按图索骥,管理者如何不断进化?.pdf
    │   ├── 10 搭建完美团队第二步:评估管理风格与任务需求.wma
    │   ├── 11 搭建完美团队第三步:画出组织全息图及问题推演.wma
    │   ├── 06 如何识别自己的管理风格?.pdf
    │   ├── 04 基本功c:如何识别I型管理者?.wma
    │   ├── 07 如何运用PAEI做向上管理?.pdf
    │   ├── 总结篇:按图索骥,管理者如何不断进化?.wma
    │   ├── 05 基本功e:如何识别两种极端风格的管理者?.pdf
    │   ├── 12 搭建完美团队第四步:学会在冲突中学习.wma
    │   ├── 02 基本功b:如何识别A型管理者?.pdf
    │   ├── 03 基本功c:如何识别E型管理者?.wma
    │   ├── 08 除了企业管理,PAEI还有哪些用处?.pdf
    │   ├── 04 基本功c:如何识别I型管理者?.pdf
    │   ├── 06 如何识别自己的管理风格?.wma
    │   ├── 10 搭建完美团队第二步:评估管理风格与任务需求.pdf
    │   ├── 00 发刊词 重新认识被我们忽略40年的管理经典.pdf
    │   ├── 03 基本功c:如何识别E型管理者?.pdf
    │   ├── 13 搭建完美团队第五步:运用爱迪思管理法进行组织创新.wma
    │   ├── 02 基本功b:如何识别A型管理者?.wma
    │   ├── 05 基本功e:如何识别两种极端风格的管理者?.wma
    │   ├── 09 搭建完美团队第一步:评估组织生命周期阶段.wma
    │   ├── 11 搭建完美团队第三步:画出组织全息图及问题推演.pdf
    │   ├── 07 如何运用PAEI做向上管理?.wma
    │   └── 08 除了企业管理,PAEI还有哪些用处?.wma
    ├── 006.陈生民·《突破天性》
    │   ├── 09 做最好的自己:4个准则,设计你的个人计划.wma
    │   ├── 知识加餐  分析性格和改变性格的书单.pdf
    │   ├── 导读:如何更好地精读《突破天性》?.wma
    │   ├── 10 认识你自己:我(Me)与自我(Myself)的共舞.pdf
    │   ├── 知识加餐  如何避免用“刻板印象”评判他人?.pdf
    │   ├── 03 自由的人格:你为什么会让别人猜不透?.wma
    │   ├── 知识加餐 _ 企业如何选择合适的性格检测工具?.wma
    │   ├── 04 人格与情境:如何在不同情境中切换行为风格?.wma
    │   ├── 05 人格中的控制感:如何成为人生的赢家?.pdf
    │   ├── 发刊辞:江山易改,本性“可”移.pdf
    │   ├── 02 稳定的人格:我们如何预测别人的行为?.wma
    │   ├── 06 人格与压力:如何管理负面情绪?.pdf
    │   ├── 06 人格与压力:如何管理负面情绪?.wma
    │   ├── 01 个人建构:我们如何看待他人?.wma
    │   ├── 11 总结:如何更好的了解他人?.wma
    │   ├── 07 人格与创造力:如何通过训练提升创造力?.wma
    │   ├── 知识加餐 _ 分析性格和改变性格的书单.wma
    │   ├── 07 人格与创造力:如何通过训练提升创造力?.pdf
    │   ├── 发刊辞:江山易改,本性“可”移.wma
    │   ├── 08 人格与环境:如何找到让你自在放松的环境?.pdf
    │   ├── 03 自由的人格:你为什么会让别人猜不透?.pdf
    │   ├── 知识加餐 _ 如何避免用“刻板印象”评判他人?.wma
    │   ├── 09 做最好的自己:4个准则,设计你的个人计划.pdf
    │   ├── 11 总结:如何更好的了解他人?.pdf
    │   ├── 知识加餐 _ 人格和情绪有着怎样的关系?.wma
    │   ├── 08 人格与环境:如何找到让你自在放松的环境?.wma
    │   ├── 知识加餐 _ 如何找到性格与岗位相匹配的员工?.wma
    │   ├── 10 认识你自己:我(Me)与自我(Myself)的共舞.wma
    │   ├── 04 人格与情境:如何在不同情境中切换行为风格?.pdf
    │   ├── 01 个人建构:我们如何看待他人?.pdf
    │   ├── 02 稳定的人格:我们如何预测别人的行为?.pdf
    │   ├── 知识加餐 _ 如何选择适合自己的人格测评工具?.wma
    │   ├── 知识加餐 _ 如何与个性强势的人平等沟通?.wma
    │   ├── 知识加餐  如何与个性强势的人平等沟通?.pdf
    │   ├── 导读:如何更好地精读《突破天性》?.pdf
    │   └── 05 人格中的控制感:如何成为人生的赢家?.wma
    ├── 007 檀林·多样性红利
    │   ├── 01 “复杂”的世界需要更多的视角来体验.pdf
    │   ├── 07 多样性一定都是好的吗?.pdf
    │   ├── 14 如何获取多样性收益?.pdf
    │   ├── 07 多样性一定都是好的吗?.wma
    │   ├── 02 “好的视角”到底从何而来?.pdf
    │   ├── 09 多样性让群体预测更准确.wma
    │   ├── 09 多样性让群体预测更准确.pdf
    │   ├── 00 发刊词 _ 什么是多样性认知工具?.wma
    │   ├── 12 偏好是怎样影响你解决问题的?.pdf
    │   ├── 总结:未来是属于具有“多样性思维能力”的个人.pdf
    │   ├── 06 为什么要活到老,学到老?.pdf
    │   ├── 13 认知多样性从何而来?.pdf
    │   ├── 12 偏好是怎样影响你解决问题的?.wma
    │   ├── 01 “复杂”的世界需要更多的视角来体验.wma
    │   ├── 15 获取多样性红利的方法有哪些?.wma
    │   ├── 06 为什么要活到老,学到老?.wma
    │   ├── 08 如何做出世界上最聪明的决策?.pdf
    │   ├── 00 发刊词   什么是多样性认知工具?.pdf
    │   ├── 10 什么是多样性偏好?.pdf
    │   ├── 13 认知多样性从何而来?.wma
    │   ├── 14 如何获取多样性收益?.wma
    │   ├── 02 “好的视角”到底从何而来?.wma
    │   ├── 04 高手的人生靠的是什么?.pdf
    │   ├── 总结:未来是属于具有“多样性思维能力”的个人.wma
    │   ├── 10 什么是多样性偏好?.wma
    │   ├── 15 获取多样性红利的方法有哪些?.pdf
    │   ├── 03 智者的人生就是多积累点“套路”.pdf
    │   ├── 05 你的人生可以“超预测”吗?.wma
    │   ├── 11 多样性偏好会导致哪些问题产生?.wma
    │   ├── 08 如何做出世界上最聪明的决策?.wma
    │   ├── 03 智者的人生就是多积累点“套路”.wma
    │   ├── 04 高手的人生靠的是什么?.wma
    │   ├── 05 你的人生可以“超预测”吗?.pdf
    │   └── 11 多样性偏好会导致哪些问题产生?.pdf
    ├── 018.《学会提问》
    │   ├── 07 数据证据的有效性.pdf
    │   ├── 04.还有什么原因?——建立坚实的因果关系.wma
    │   ├── 03 为什么?——深挖事物的根源和本质.pdf
    │   ├── 03.为什么?——深挖事物的根源和本质.wma
    │   ├── 01.启动提问背后的思维方式.wma
    │   ├── 08.论证中的隐藏假设.wma
    │   ├── 05.证据的来源有效性.wma
    │   ├── 12.结课答疑(无图文).wma
    │   ├── 11 提问方式也很重要.pdf
    │   ├── 09 推理过程中有没有谬误.pdf
    │   ├── 10 得出合理的结论.pdf
    │   ├── 05 证据的来源有效性.pdf
    │   ├── 04 还有什么原因?——建立坚实的因果关系.pdf
    │   ├── 10.得出合理的结论.wma
    │   ├── 08 论证中的隐藏假设.pdf
    │   ├── 02 是什么?——澄清论题和结论.pdf
    │   ├── 07.数据证据的有效性.wma
    │   ├── 00.学会提问,洞察商业本质.wma
    │   ├── 02.是什么?——澄清论题和结论.wma
    │   ├── 11.提问方式也很重要.wma
    │   ├── 06.证据的验证有效性.wma
    │   ├── 09.推理过程中有没有谬误.wma
    │   ├── 06 证据的验证有效性.pdf
    │   └── 01 启动提问背后的思维方式.pdf
    ├── 009.乔继英·《证券分析(上、下册)》
    │   ├── 29 《证券分析》(上册)阅读计划第26天..pdf
    │   ├── 03 《证券分析·上册》精读班第3天第一章.wma
    │   ├── 12 《证券分析》(上册)阅读计划第12天.wma
    │   ├── 54 《证券分析》(下册)阅读计划第12天.wma
    │   ├── 08 《证券分析》(上册)阅读计划第8天.wma
    │   ├── 58 《证券分析》(下册)阅读计划第16天..pdf
    │   ├── 20 《证券分析》(上册)阅读计划第18天..pdf
    │   ├── 05 《证券分析》(上册)阅读计划第5天.wma
    │   ├── 28 《证券分析》(上册)阅读计划第25天..pdf
    │   ├── 68 《证券分析》(下册)阅读计划第26天..pdf
    │   ├── 51 《证券分析》(下册)阅读计划第9天.wma
    │   ├── 09 《证券分析》(上册)阅读计划第9天..pdf
    │   ├── 22 《证券分析》(上册)阅读计划第20天.wma
    │   ├── 19 《证券分析》(上册)阅读计划第17天.wma
    │   ├── 02 《证券分析·上册》精读班第2天前言.wma
    │   ├── 03 《证券分析·上册》精读班第3天第一章..pdf
    │   ├── 49 《证券分析》(下册)阅读计划第7天..pdf
    │   ├── 27 《证券分析》(上册)阅读计划第24天.wma
    │   ├── 50 《证券分析》(下册)阅读计划第8天..pdf
    │   ├── 00 精读班·《证券分析》来自领读人的邀请.wma
    │   ├── 18 《证券分析》(上册)阅读计划第16天.wma
    │   ├── 64 《证券分析》(下册)阅读计划第22天.wma
    │   ├── 40 《证券分析》(上册)阅读计划第35天.wma
    │   ├── 07 《证券分析》(上册)阅读计划第7天.wma
    │   ├── 33 《证券分析》(上册)阅读计划第29天..pdf
    │   ├── 08 《证券分析》(上册)阅读计划第8天..pdf
    │   ├── 54 《证券分析》(下册)阅读计划第12天..pdf
    │   ├── 38 《证券分析》(上册)阅读计划第33天..pdf
    │   ├── 48 《证券分析》(下册)阅读计划第6天..pdf
    │   ├── 43 《证券分析》(下册)阅读计划第1天..pdf
    │   ├── 11 《证券分析》(上册)阅读计划第11天..pdf
    │   ├── 10 《证券分析》(上册)阅读计划第10天..pdf
    │   ├── 23 《证券分析》(上册)阅读计划第21天..pdf
    │   ├── 55 《证券分析》(下册)阅读计划第13天..pdf
    │   ├── 55 《证券分析》(下册)阅读计划第13天.wma
    │   ├── 58 《证券分析》(下册)阅读计划第16天.wma
    │   ├── 39 《证券分析》(上册)阅读计划第34天..pdf
    │   ├── 21 《证券分析》(上册)阅读计划第19天..pdf
    │   ├── 11 《证券分析》(上册)阅读计划第11天.wma
    │   ├── 29 《证券分析》(上册)阅读计划第26天.wma
    │   ├── 21 《证券分析》(上册)阅读计划第19天.wma
    │   ├── 12 《证券分析》(上册)阅读计划第12天..pdf
    │   ├── 27 《证券分析》(上册)阅读计划第24天..pdf
    │   ├── 53 《证券分析》(下册)阅读计划第11天.wma
    │   ├── 31 《证券分析》(上册)阅读计划第28天.wma
    │   ├── 35 《证券分析》(上册)阅读计划第31天..pdf
    │   ├── 52 《证券分析》(下册)阅读计划第10天.wma
    │   ├── 16 《证券分析》(上册)阅读计划第15天.wma
    │   ├── 25 《证券分析》(上册)阅读计划第23天.wma
    │   ├── 13 精读班·《证券分析》(上册)第1次在线答疑.wma
    │   ├── 16 《证券分析》(上册)阅读计划第15天..pdf
    │   ├── 67 《证券分析》(下册)阅读计划第25天..pdf
    │   ├── 42 【免费】《证券分析》线下分享会:2018年价值投资策略.wma
    │   ├── 41 《证券分析》(上册)阅读计划第36天..pdf
    │   ├── 56 《证券分析》(下册)阅读计划第14天.wma
    │   ├── 04 《证券分析》(上册)阅读计划第4天..pdf
    │   ├── 04 《证券分析》(上册)阅读计划第4天.wma
    │   ├── 34 《证券分析》(上册)阅读计划第30天..pdf
    │   ├── 45 《证券分析》(下册)阅读计划第3天..pdf
    │   ├── 20 《证券分析》(上册)阅读计划第18天.wma
    │   ├── 22 《证券分析》(上册)阅读计划第20天..pdf
    │   ├── 42 【免费】《证券分析》线下分享会:2018年价值投资策略.pdf
    │   ├── 63 《证券分析》(下册)阅读计划第21天..pdf
    │   ├── 39 《证券分析》(上册)阅读计划第34天.wma
    │   ├── 18 《证券分析》(上册)阅读计划第16天..pdf
    │   ├── 61 《证券分析》(下册)阅读计划第19天..pdf
    │   ├── 60 《证券分析》(下册)阅读计划第18天..pdf
    │   ├── 66 《证券分析》(下册)阅读计划第24天..pdf
    │   ├── 10 《证券分析》(上册)阅读计划第10天.wma
    │   ├── 57 《证券分析》(下册)阅读计划第15天.wma
    │   ├── 68 《证券分析》(下册)阅读计划第26天(官方没有27、28).wma
    │   ├── 02 《证券分析·上册》精读班第2天前言.pdf
    │   ├── 47 《证券分析》(下册)阅读计划第5天..pdf
    │   ├── 33 《证券分析》(上册)阅读计划第29天.wma
    │   ├── 46 《证券分析》(下册)阅读计划第4天.wma
    │   ├── 23 《证券分析》(上册)阅读计划第21天.wma
    │   ├── 01 《证券分析·上册》精读班第1天 引言.pdf
    │   ├── 44 《证券分析》(下册)阅读计划第2天.wma
    │   ├── 45 《证券分析》(下册)阅读计划第3天.wma
    │   ├── 46 《证券分析》(下册)阅读计划第4天..pdf
    │   ├── 59 《证券分析》(下册)阅读计划第17天..pdf
    │   ├── 01 《证券分析·上册》精读班第1天 引言.wma
    │   ├── 41 《证券分析》(上册)阅读计划第36天.wma
    │   ├── 31 《证券分析》(上册)阅读计划第28天..pdf
    │   ├── 56 《证券分析》(下册)阅读计划第14天..pdf
    │   ├── 48 《证券分析》(下册)阅读计划第6天.wma
    │   ├── 44 《证券分析》(下册)阅读计划第2天..pdf
    │   ├── 59 《证券分析》(下册)阅读计划第17天.wma
    │   ├── 63 《证券分析》(下册)阅读计划第21天.wma
    │   ├── 19 《证券分析》(上册)阅读计划第17天..pdf
    │   ├── 60 《证券分析》(下册)阅读计划第18天.wma
    │   ├── 17 精读班·《证券分析》(上册)第2次在线答疑.wma
    │   ├── 61 《证券分析》(下册)阅读计划第19天.wma
    │   ├── 35 《证券分析》(上册)阅读计划第31天.wma
    │   ├── 15 《证券分析》(上册)阅读计划第14天..pdf
    │   ├── 62 《证券分析》(下册)阅读计划第20天.wma
    │   ├── 30 《证券分析》(上册)阅读计划第27天..pdf
    │   ├── 34 《证券分析》(上册)阅读计划第30天.wma
    │   ├── 14 《证券分析》(上册)阅读计划第13天.wma
    │   ├── 65 《证券分析》(下册)阅读计划第23天..pdf
    │   ├── 25 《证券分析》(上册)阅读计划第23天..pdf
    │   ├── 64 《证券分析》(下册)阅读计划第22天.pdf
    │   ├── 38 《证券分析》(上册)阅读计划第33天.wma
    │   ├── 43 《证券分析》(下册)阅读计划第1天.wma
    │   ├── 30 《证券分析》(上册)阅读计划第27天.wma
    │   ├── 51 《证券分析》(下册)阅读计划第9天..pdf
    │   ├── 05 《证券分析》(上册)阅读计划第5天..pdf
    │   ├── 26 精读班·《证券分析》(上册)第3次在线答疑.wma
    │   ├── 15 《证券分析》(上册)阅读计划第14天.wma
    │   ├── 66 《证券分析》(下册)阅读计划第24天.wma
    │   ├── 28 《证券分析》(上册)阅读计划第25天.wma
    │   ├── 65 《证券分析》(下册)阅读计划第23天.wma
    │   ├── 62 《证券分析》(下册)阅读计划第20天..pdf
    │   ├── 32 精读班·《证券分析》(上册)第4次在线答疑.wma
    │   ├── 24 《证券分析》(上册)阅读计划第22天..pdf
    │   ├── 53 《证券分析》(下册)阅读计划第11天..pdf
    │   ├── 36 《证券分析》(上册)阅读计划第32天.wma
    │   ├── 07 《证券分析》(上册)阅读计划第7天..pdf
    │   ├── 47 《证券分析》(下册)阅读计划第5天.wma
    │   ├── 14 《证券分析》(上册)阅读计划第13天..pdf
    │   ├── 67 《证券分析》(下册)阅读计划第25天.wma
    │   ├── 09 《证券分析》(上册)阅读计划第9天.wma
    │   ├── 50 《证券分析》(下册)阅读计划第8天.wma
    │   ├── 06 《证券分析》(上册)阅读计划第6天.wma
    │   ├── 49 《证券分析》(下册)阅读计划第7天.wma
    │   ├── 57 《证券分析》(下册)阅读计划第15天..pdf
    │   ├── 24 《证券分析》(上册)阅读计划第22天.wma
    │   ├── 36 《证券分析》(上册)阅读计划第32天..pdf
    │   ├── 06 《证券分析》(上册)阅读计划第6天..pdf
    │   ├── 52 《证券分析》(下册)阅读计划第10天..pdf
    │   └── 40 《证券分析》(上册)阅读计划第35天..pdf
    ├── 031.胡霁·《笛卡尔的错误》
    │   ├── 06 感受:大脑是指挥行为的司令部吗?.wma
    │   ├── 08 躯体标记假设2:是时候彻底颠覆“二元论”了.pdf
    │   ├── 09 大脑:了解大脑,是一场自我寻找的过程.pdf
    │   ├── 总结篇:精读班回顾与答疑.pdf
    │   ├── 07 躯体标记假设1:为什么有人会具有反社会人格?.wma
    │   ├── 10 笛卡尔的错误:身、心、脑的和谐统一.wma
    │   ├── 06 感受:大脑是指挥行为的司令部吗?.pdf
    │   ├── 10 笛卡尔的错误:身、心、脑的和谐统一.pdf
    │   ├── 01 缘起:一颗名叫“盖奇”的大脑带来的启示.pdf
    │   ├── 00 发刊词_我们为什么需要认识到笛卡尔的错误_.wma
    │   ├── 04 本能:人类的本质是神经环路的吗?.pdf
    │   ├── 05 情绪:喜怒哀乐到底是怎么产生的?.wma
    │   ├── 08 躯体标记假设2:是时候彻底颠覆“二元论”了.wma
    │   ├── 02 前额叶:神奇的额叶让推理与情绪共存.pdf
    │   ├── 09 大脑:了解大脑,是一场自我寻找的过程.wma
    │   ├── 00 发刊词 我们为什么需要认识到笛卡尔的错误..pdf
    │   ├── 05 情绪:喜怒哀乐到底是怎么产生的?.pdf
    │   ├── 01 缘起:一颗名叫“盖奇”的大脑带来的启示.wma
    │   ├── 03 认知:人在推理过程中大脑究竟发生了什么?.pdf
    │   ├── 03 认知:人在推理过程中大脑究竟发生了什么?.wma
    │   ├── 04 本能:人类的本质是神经环路的吗?.wma
    │   ├── 02 前额叶:神奇的额叶让推理与情绪共存.wma
    │   ├── 07 躯体标记假设1:为什么有人会具有反社会人格?.pdf
    │   └── 总结篇:精读班回顾与答疑.wma
    ├── 005.陈生民·《专念学习力》
    │   ├── 陈生民·谁需要读专念学习力?.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第2天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第7天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第12天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第9天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第3天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第11天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第10天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第11天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第12天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第4天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第10天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第4天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第5天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第7天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第9天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第8天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第2天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第1天.wma
    │   ├── 陈生民·谁需要读专念学习力?.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第1天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第3天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第8天.wma
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第6天.pdf
    │   ├── 精读班·《专念学习力》第5天.pdf
    │   └── 精读班·《专念学习力》第6天.wma
    ├── 032.《系统之美》
    │   ├── 18:如何用系统思维让自己成为乐之者?.pdf
    │   ├── 13:如何找到解决问题的杠杆点?.wma
    │   ├── 04:回路是如何影响系统产生响应变化的?.pdf
    │   ├── 04:回路是如何影响系统产生响应变化的?.wma
    │   ├── 03:为什么系统有纷繁复杂的变化动态?.pdf
    │   ├── 02:识别变量,是透过现象看本质的思考技术.wma
    │   ├── 16:我们应该如何更好的跟系统相处?.pdf
    │   ├── 11:建立一个远大的目标还是常立一些小目标?.wma
    │   ├── 09:忽略时间延迟往往会让事情的发展出乎意料.pdf
    │   ├── 12:用系统结构解释为什么富者愈富?.wma
    │   ├── 14:为何快速扩张的企业往往只有短暂的辉煌?.wma
    │   ├── 07:如何利用系统模型实现非线性思考?.wma
    │   ├── 10:什么是系统基模?.pdf
    │   ├── 05:如何游刃有余的处理“简与繁”的矛盾?.pdf
    │   ├── 19:总结篇,提升系统思考能力的4大建议.wma
    │   ├── 08:如何科学合理地设定系统的边界?.pdf
    │   ├── 06:系统的三大特性分别起到哪些作用?.pdf
    │   ├── 01:系统的基本要素有哪些?.wma
    │   ├── 01:系统的基本要素有哪些?.pdf
    │   ├── 09:忽略时间延迟往往会让事情的发展出乎意料.wma
    │   ├── 07:如何利用系统模型实现非线性思考?.pdf
    │   ├── 08:如何科学合理地设定系统的边界?.wma
    │   ├── 17:如何测量那些重要但难以量化的因素?.wma
    │   ├── 00:发刊词,系统思考,从入门到精通.pdf
    │   ├── 02:识别变量,是透过现象看本质的思考技术.pdf
    │   ├── 13:如何找到解决问题的杠杆点?.pdf
    │   ├── 06:系统的三大特性分别起到哪些作用?.wma
    │   ├── 19:总结篇,提升系统思考能力的4大建议.pdf
    │   ├── 15:设定系统目标时会遇到哪三个困难?.wma
    │   ├── 03:为什么系统有纷繁复杂的变化动态?.wma
    │   ├── 00:发刊词,系统思考,从入门到精通.wma
    │   ├── 05:如何游刃有余的处理“简与繁”的矛盾?.wma
    │   ├── 18:如何用系统思维让自己成为乐之者?.wma
    │   ├── 16:我们应该如何更好的跟系统相处?.wma
    │   ├── 10:什么是系统基模?.wma
    │   ├── 15:设定系统目标时会遇到哪三个困难?.pdf
    │   ├── 11:建立一个远大的目标还是常立一些小目标?.pdf
    │   ├── 17:如何测量那些重要但难以量化的因素?.pdf
    │   ├── 14:为何快速扩张的企业往往只有短暂的辉煌?.pdf
    │   └── 12:用系统结构解释为什么富者愈富?.pdf
    ├── 004.檀林·创业思维课
    │   ├── 02 创业者的英雄之旅模型.pdf
    │   ├── 37 创业者软实力—如何提升谈判力?.wma
    │   ├── 31 营销的进化卷轴.pdf
    │   ├── 36 创业者软实力—如何提升影响力?.wma
    │   ├── 17 平台型商业模式的进化方法.pdf
    │   ├── 16 亚马逊制胜秘诀——飞轮效应.pdf
    │   ├── 23 认识鸿沟:技术采用生命周期.wma
    │   ├── 04 启蒙:苹果的“背叛”与乔布斯重返.wma
    │   ├── 22 指数型组织的设计工具.wma
    │   ├── 09 教练法则三:如何建立团队至上的文化?.pdf
    │   ├── 01 创业是一场“英雄之旅”.wma
    │   ├── 38 创业者软实力—如何提升演讲力?.pdf
    │   ├── 38 创业者软实力—如何提升演讲力?.wma
    │   ├── 16 亚马逊制胜秘诀——飞轮效应.wma
    │   ├── 29 数字化转型的六个“蝶变”模型.wma
    │   ├── 08 教练法则二:如何建立信任的边界?.wma
    │   ├── 07 教练法则一:如何成为优秀的领导者?.wma
    │   ├── 15 数字经济时代的商业模式.wma
    │   ├── 03 启程:乔布斯和苹果的创业初期.wma
    │   ├── 27 数字化转型的本质.pdf
    │   ├── 32 传统4P营销模式的数字化流程.pdf
    │   ├── 36 创业者软实力—如何提升影响力?.pdf
    │   ├── 19 指数型组织的设计目标.wma
    │   ├── 08 教练法则二:如何建立信任的边界?.pdf
    │   ├── 21 指数型组织的五大内部属性.wma
    │   ├── 21 指数型组织的五大内部属性.pdf
    │   ├── 32 传统4P营销模式的数字化流程.wma
    │   ├── 26 闪电式扩张三个能力和八个转变.wma
    │   ├── 22 指数型组织的设计工具.pdf
    │   ├── 30 企创协同与双模加速.wma
    │   ├── 04 启蒙:苹果的“背叛”与乔布斯重返.pdf
    │   ├── 18 平台型商业模式的设计工具.wma
    │   ├── 12 设计思维:以“用户为中心“的系统创新方法.wma
    │   ├── 28 从技术的本质看数字经济.wma
    │   ├── 33 “客户体验路径”5A模型.pdf
    │   ├── 35 故事画布与B2B营销.wma
    │   ├── 40 结语篇|满怀诗心,愿你踏上“英雄之旅” 荣耀归来!.wma
    │   ├── 14 “大融通”的创业方法论.pdf
    │   ├── 39 创业者软实力—如何提升写作力和阅读力?.pdf
    │   ├── 20 指数型组织的五大外部属性.pdf
    │   ├── 11 同理心:企业变革和创新力提升的核心.pdf
    │   ├── 13 创意冲刺:设计思维的落地实操模型.wma
    │   ├── 02 创业者的英雄之旅模型.wma
    │   ├── 17 平台型商业模式的进化方法.wma
    │   ├── 26 闪电式扩张三个能力和八个转变.pdf
    │   ├── 34 故事化营销的设计思路.wma
    │   ├── 37 创业者软实力—如何提升谈判力?.pdf
    │   ├── 03 启程:乔布斯和苹果的创业初期.pdf
    │   ├── 40 结语篇|满怀诗心,愿你踏上“英雄之旅” 荣耀归来!.pdf
    │   ├── 发刊词  未来属于创业经济时代.pdf
    │   ├── 07 教练法则一:如何成为优秀的领导者?.pdf
    │   ├── 25 闪电式扩张的九条原则.pdf
    │   ├── 20 指数型组织的五大外部属性.wma
    │   ├── 06 乔布斯的精神导师——硅谷教练坎贝尔.pdf
    │   ├── 24 跨越鸿沟:如何进入主流市场?.pdf
    │   ├── 30 企创协同与双模加速.pdf
    │   ├── 05 回归:乔布斯精神遗产“人性的科技”.wma
    │   ├── 发刊词 _ 未来属于创业经济时代.wma
    │   ├── 09 教练法则三:如何建立团队至上的文化?.wma
    │   ├── 34 故事化营销的设计思路.pdf
    │   ├── 31 营销的进化卷轴_从1.0到4.0.wma
    │   ├── 28 从技术的本质看数字经济.pdf
    │   ├── 10 教练法则四:如何用爱给团队和个人赋能?.wma
    │   ├── 14 “大融通”的创业方法论.wma
    │   ├── 05 回归:乔布斯精神遗产“人性的科技”.pdf
    │   ├── 27 数字化转型的本质.wma
    │   ├── 25 闪电式扩张的九条原则.wma
    │   ├── 01 创业是一场“英雄之旅”.pdf
    │   ├── 11 同理心:企业变革和创新力提升的核心.wma
    │   ├── 35 故事画布与B2B营销.pdf
    │   ├── 39 创业者软实力—如何提升写作力和阅读力?.wma
    │   ├── 24 跨越鸿沟:如何进入主流市场?.wma
    │   ├── 12 设计思维:以“用户为中心“的系统创新方法.pdf
    │   ├── 29 数字化转型的六个“蝶变”模型.pdf
    │   ├── 10 教练法则四:如何用爱给团队和个人赋能?.pdf
    │   ├── 15 数字经济时代的商业模式.pdf
    │   ├── 06 乔布斯的精神导师——硅谷教练坎贝尔.wma
    │   ├── 18 平台型商业模式的设计工具.pdf
    │   ├── 13 创意冲刺:设计思维的落地实操模型.pdf
    │   ├── 33 “客户体验路径”5A模型.wma
    │   ├── 23 认识鸿沟:技术采用生命周期.pdf
    │   └── 19 指数型组织的设计目标.pdf
    ├── 054.曹虎·《营销革命4.0》
    │   ├── 第6讲 营销生产力指标.wma
    │   ├── 第5讲 如何基于5A模型进行营销?.wma
    │   ├── 第7讲 四种类型的营销模式.pdf
    │   ├── 第6讲 营销生产力指标.pdf
    │   ├── 第12讲 营销4.0时代的核心特点和应对之道.pdf
    │   ├── 第8讲 以人为本,提高品牌吸引力.pdf
    │   ├── 第8讲 以人为本,提高品牌吸引力.wma
    │   ├── 第4讲 从4P到4C到4R.wma
    │   ├── 第9讲 品牌内容营销,引发客户好奇心.pdf
    │   ├── 第1讲 消费者变了.wma
    │   ├── 第9讲 品牌内容营销,引发客户好奇心.wma
    │   ├── 第11讲 互动营销,赢得品牌亲和力.wma
    │   ├── 第3讲 三种重要的消费人群.wma
    │   ├── 第1讲 消费者变了.pdf
    │   ├── 第11讲 互动营销,赢得品牌亲和力.pdf
    │   ├── 第3讲 三种重要的消费人群.pdf
    │   ├── 第12讲 营销4.0时代的核心特点和应对之道.wma
    │   ├── 第10讲 多渠道营销,实现品牌承诺.pdf
    │   ├── 第2讲 立体连接的消费者.pdf
    │   ├── 第4讲 从4P到4C到4R.pdf
    │   ├── 第2讲 立体连接的消费者.wma
    │   ├── 第7讲 四种类型的营销模式.wma
    │   └── 第10讲 多渠道营销,实现品牌承诺.wma
    ├── 010.财富的起源
    │   ├── 02:你所知的经济学是有问题的.pdf
    │   ├── 04:洞悉财富起源的五种视角之一:动态.wma
    │   ├── 05:洞悉财富起源的五种视角之二:主体.wma
    │   ├── 00发刊词:你的财富观决定了你的世界观.pdf
    │   ├── 01:财富是什么?.pdf
    │   ├── 00发刊词:你的财富观决定了你的世界观.wma
    │   ├── 13:用新财富观看组织.pdf
    │   ├── 16总结:在新时代升级你的财富观.wma
    │   ├── 03:一种错误的世界观.wma
    │   ├── 07:洞悉财富起源的五种视角之四:涌现.wma
    │   ├── 15:用新财富观看公共政策.wma
    │   ├── 06:洞悉财富起源的五种视角之三:网络.pdf
    │   ├── 08:洞悉财富起源的五种视角之五:进化.wma
    │   ├── 11:重新定义财富.pdf
    │   ├── 09:财富进化的三种力量.wma
    │   ├── 14:用新财富观看金融.pdf
    │   ├── 13:用新财富观看组织.wma
    │   ├── 12:用新财富观看战略.wma
    │   ├── 05:洞悉财富起源的五种视角之二:主体.pdf
    │   ├── 09:财富进化的三种力量.pdf
    │   ├── 03:一种错误的世界观.pdf
    │   ├── 15:用新财富观看公共政策.pdf
    │   ├── 10:财富创造是三种力量共同进化的结果.pdf
    │   ├── 02:你所知的经济学是有问题的.wma
    │   ├── 16总结:在新时代升级你的财富观.pdf
    │   ├── 14:用新财富观看金融.wma
    │   ├── 10:财富创造是三种力量共同进化的结果.wma
    │   ├── 07:洞悉财富起源的五种视角之四:涌现.pdf
    │   ├── 01:财富是什么?.wma
    │   ├── 06:洞悉财富起源的五种视角之三:网络.wma
    │   ├── 11:重新定义财富.wma
    │   ├── 12:用新财富观看战略.pdf
    │   ├── 08:洞悉财富起源的五种视角之五:进化.pdf
    │   └── 04:洞悉财富起源的五种视角之一:动态.pdf
    ├── 039.《如何学习》
    │   ├── 《如何学习》第05天:化整为零以及间断地制定学习计划.wma
    │   ├── 《如何学习》第05天:化整为零以及间断地制定学习计划.pdf
    │   ├── 《如何学习》第09天:交替,混杂在一起印象更深刻.pdf
    │   ├── 《如何学习》第04天:运用环境原理增强学习效果.wma
    │   ├── 《如何学习》第01天:反思学习中的现象和误解.wma
    │   ├── 《如何学习》第06天:考试本身就是个学习方法.pdf
    │   ├── 《如何学习》第02天:大脑学习的机制——人类的记忆原理.pdf
    │   ├── 《如何学习》第10天:不加思考的习得,把握感知的力量.pdf
    │   ├── 《如何学习》第11天:打个盹儿,就能赢让睡眠来巩固你的学习成果.pdf
    │   ├── 《如何学习》第04天:运用环境原理增强学习效果.pdf
    │   ├── 《如何学习》第07天:在问题解决过程中促使“顿悟”发生.wma
    │   ├── 《如何学习》第06天:考试本身就是个学习方法.wma
    │   ├── 《如何学习》第01天:反思学习中的现象和误解.pdf
    │   ├── 《如何学习》第07天:在问题解决过程中促使“顿悟”发生.pdf
    │   ├── 《如何学习》第02天:大脑学习的机制——人类的记忆原理.wma
    │   ├── 《如何学习》第03天:运用记忆原理有效学习.wma
    │   ├── 《如何学习》第00天:开班寄语.wma
    │   ├── 《如何学习》第08天:适度的中断可以提高创造力.wma
    │   ├── 《如何学习》第03天:运用记忆原理有效学习.pdf
    │   ├── 《如何学习》第10天:不加思考的习得,把握感知的力量.wma
    │   ├── 《如何学习》第11天:打个盹儿,就能赢让睡眠来巩固你的学习成果.wma
    │   ├── 《如何学习》第09天:交替,混杂在一起印象更深刻.wma
    │   └── 《如何学习》第08天:适度的中断可以提高创造力.pdf
    ├── 019.叶壮·《教出乐观的孩子》
    │   ├── 第11讲 (第11章):反驳、顶嘴与鸡汤.pdf
    │   ├── 第14讲 (第14章):要乐观,不要迷信乐观.wma
    │   ├── 第2讲(第2章):代劳,是中国孩子乐观的大敌.wma
    │   ├── 第3讲(第3章):你的表扬,走心了吗?.wma
    │   ├── 第11讲 (第11章):反驳、顶嘴与鸡汤.wma
    │   ├── 第6讲 (第6章):到底乐观不乐观.wma
    │   ├── 第6讲 (第6章):到底乐观不乐观.pdf
    │   ├── 第10讲 (第10章):空心孩子不解释.wma
    │   ├── 第3讲(第3章):你的表扬,走心了吗?.pdf
    │   ├── 第12讲 (第12章):同龄社交与校园霸凌.pdf
    │   ├── 第7讲 (第7章):乐观的复合肥.wma
    │   ├── 第9讲 (第9章):见人下菜碟的ABC.pdf
    │   ├── 第9讲 (第9章):见人下菜碟的ABC.wma
    │   ├── 第13讲 (第13章):坚果效应.wma
    │   ├── 第8讲 (第8章):失调家庭的危机.wma
    │   ├── 第14讲 (第14章):要乐观,不要迷信乐观.pdf
    │   ├── 第1讲(第1章):悲观在流行.wma
    │   ├── 第10讲 (第10章):空心孩子不解释.pdf
    │   ├── 第7讲 (第7章):乐观的复合肥.pdf
    │   ├── 第4讲 (第4章):心灵的感冒.pdf
    │   ├── 第8讲 (第8章):失调家庭的危机.pdf
    │   ├── 第4讲 (第4章):心灵的感冒.wma
    │   ├── 第12讲 (第12章):同龄社交与校园霸凌.wma
    │   ├── 第1讲(第1章):悲观在流行.pdf
    │   ├── 第5讲 (第5章):乐观的孩子,没有多虑的家长.wma
    │   ├── 第5讲 (第5章):乐观的孩子,没有多虑的家长.pdf
    │   ├── 第13讲 (第13章):坚果效应.pdf
    │   ├── 来自领读官的邀请:如何培养恰到好处的乐观?.wma
    │   └── 第2讲(第2章):代劳,是中国孩子乐观的大敌.pdf
    ├── 017.乔继英·《共同基金常识》
    │   ├── 16 基金营销.wma
    │   ├── 06 股票投资风格.wma
    │   ├── 07 债券投资.pdf
    │   ├── 14 时间的作用.wma
    │   ├── 05:指数化.pdf
    │   ├── 18 基金董事.pdf
    │   ├── 05:指数化.wma
    │   ├── 19 基金治理结构.wma
    │   ├── 25 个人投资者资产配置详解.wma
    │   ├── 10 均值回归.wma
    │   ├── 02 回报的本质.wma
    │   ├── 23 股票型基金详解及晨星五星实例分析.wma
    │   ├── 19 基金治理结构.pdf
    │   ├── 20 企业家精神.wma
    │   ├── 22 人性化.wma
    │   ├── 21 领导力.wma
    │   ├── 24 债券型基金详解及晨星五星实例分析.wma
    │   ├── 09 选择优质基金.pdf
    │   ├── 25 个人投资者资产配置详解.pdf
    │   ├── 07 债券投资.wma
    │   ├── 16 基金营销.pdf
    │   ├── 15 投资原则.pdf
    │   ├── 15 投资原则.wma
    │   ├── 06 股票投资风格.pdf
    │   ├── 03 资产配置.wma
    │   ├── 04 简单化.wma
    │   ├── 13 税收的影响.wma
    │   ├── 00 开课前,你必须要知道的事.wma
    │   ├── 03 资产配置.pdf
    │   ├── 市场波动中如何成为精明的投资人.pdf
    │   ├── 11 投资相对主义.pdf
    │   ├── 20 企业家精神.pdf
    │   ├── 13 税收的影响.pdf
    │   ├── 00 开课前,你必须要知道的事.pdf
    │   ├── 17 现代科技.wma
    │   ├── 市场波动中如何成为精明的投资人.wma
    │   ├── 10 均值回归.pdf
    │   ├── 18 基金董事.wma
    │   ├── 24 债券型基金详解及晨星五星实例分析.pdf
    │   ├── 21 领导力.pdf
    │   ├── 08 全球投资.pdf
    │   ├── 09 选择优质基金.wma
    │   ├── 22 人性化.pdf
    │   ├── 04 简单化.pdf
    │   ├── 17 现代科技.pdf
    │   ├── 14 时间的作用.pdf
    │   ├── 08 全球投资.wma
    │   ├── 12 基金资产规模.pdf
    │   ├── 02 回报的本质.pdf
    │   ├── 01 长期投资.wma
    │   ├── 01 长期投资.pdf
    │   ├── 11 投资相对主义.wma
    │   ├── 12 基金资产规模.wma
    │   └── 23 股票型基金详解及晨星五星实例分析.pdf
    ├── 048.陈生民·《TED演讲的秘密》
    │   ├── 第06天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第09天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第01天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第01天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第07天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第10天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 00我为什么选择精读《TED演讲的秘密》·陈生民.wma
    │   ├── 00精读班·《TED演讲的秘密》导语.pdf
    │   ├── 第12天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 00精读班·《TED演讲的秘密》导语.wma
    │   ├── 第04天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第07天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第04天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第05天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第11天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第10天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第06天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第05天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第11天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第02天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 00我为什么选择精读《TED演讲的秘密》·陈生民.pdf
    │   ├── 第09天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第12天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第08天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第08天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   ├── 第03天《TED演讲的秘密》阅读计划.wma
    │   ├── 第02天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    │   └── 第03天《TED演讲的秘密》阅读计划.pdf
    ├── 015.《U型理论》
    │   ├── 03 U型理论的起源.pdf
    │   ├── 05 组织中存在什么盲点?.pdf
    │   ├── 13 塑造原型、运行:把创新放大到系统.wma
    │   ├── 05 组织中存在什么盲点?.wma
    │   ├── 13 塑造原型、运行:把创新放大到系统.pdf
    │   ├── 04学习和变革的四个层次.pdf
    │   ├── 08 超越下载、观察:破除知行合一的4重障碍.wma
    │   ├── 15.个人行动:纵身跳入未知.wma
    │   ├── 03 U型理论的起源.wma
    │   ├── 11 自然流现:如何带领团.._.pdf
    │   ├── 17.自然流现的原则和实践.wma
    │   ├── 06 社会治理中存在什么盲点?.pdf
    │   ├── 09 感知:如何构建感知之旅.pdf
    │   ├── 08-加餐 正念练习“我是谁”.pdf
    │   ├── 02为什么U型理论在科技时代无可替代?.wma
    │   ├── 00提问-答疑专区(无图文).wma
    │   ├── 02为什么U型理论在科技时代无可替代?.pdf
    │   ├── 16.谈话行动.wma
    │   ├── 06 社会治理中存在什么盲点?.wma
    │   ├── 14.社会场域理论的21个命题.wma
    │   ├── 07 深入思考:U的哲学基础和穿越界点.wma
    │   ├── 15.个人行动:纵身跳入未知.pdf
    │   ├── 00发刊词,U型理论:向未来学习.wma
    │   ├── 12 结晶:具有生命力的集体行动.wma
    │   ├── 10 感知:教练圆圈和整体的两种类型.wma
    │   ├── 09 感知:如何构建感知之旅.wma
    │   ├── 04学习和变革的四个层次.wma
    │   ├── 14.社会场域理论的21个命题.pdf
    │   ├── 17.自然流现的原则和实践.pdf
    │   ├── 11 自然流现:如何带领团队集体创变.wma
    │   ├── 01什么是《U型理论》?.wma
    │   ├── 00发刊词,U型理论:向未来学习.pdf
    │   ├── 12 结晶:具有生命力的集.._.pdf
    │   ├── 07 深入思考:U的哲学基础和穿越界点.pdf
    │   ├── 10 感知:教练圆圈和整体的两种类型.pdf
    │   ├── 08-加餐 正念练习“我是谁”.wma
    │   ├── 16.谈话行动.pdf
    │   ├── 01什么是《U型理论》?.pdf
    │   └── 08 超越下载、观察:破除知行合一的4重障碍.pdf
    ├── 026.王球·《脑与意识》
    │   ├── 07 谁拥有意识?.wma
    │   ├── 01 脑科学的哲学缘起:分裂的两个世界.pdf
    │   ├── 08 我是谁?谁是我?.wma
    │   ├── 05 有无之间:无意识、抉择与睡梦.wma
    │   ├── 02 当我们谈论意识的时候,我们在谈论什么?.wma
    │   ├── 00 发刊词 _ 所谓的你自己,其实就是你头顶1400克的器官.wma
    │   ├── 06 我们为什么不是僵尸?.pdf
    │   ├── 05 有无之间:无意识、抉择与睡梦.pdf
    │   ├── 08 我是谁?谁是我?.pdf
    │   ├── 09 大脑与精神健康.pdf
    │   ├── 04 冰山之下:无意识的力量.pdf
    │   ├── 00 发刊词  所谓的你自己,其实就是你头顶1400克的器官.pdf
    │   ├── 07 谁拥有意识?.pdf
    │   ├── 03 魔术与意识遮蔽术.wma
    │   ├── 06 我们为什么不是僵尸?.wma
    │   ├── 01 脑科学的哲学缘起:分裂的两个世界.wma
    │   ├── 04 冰山之下:无意识的力量.wma
    │   ├── 09 大脑与精神健康.wma
    │   ├── 10 电脑、人脑与未来.pdf
    │   ├── 10 电脑、人脑与未来.wma
    │   ├── 02 当我们谈论意识的时候,我们在谈论什么?.pdf
    │   └── 03 魔术与意识遮蔽术.pdf
    ├── 024 徐英瑾·《直觉泵》
    │   ├── 加餐答疑 _ 如何勘定正确的直觉.wma
    │   ├── 17 感受质:人的感受是一种神秘的主观体验.pdf
    │   ├── 08 经常被误用的算法概念.pdf
    │   ├── 24 一个从来没见过颜色的色彩科学家知道颜色吗?.jpg
    │   ├── 19 感受质作为一种魔术幻相.pdf
    │   ├── 07  我是颜色不一样的烟火.pdf
    │   ├── 15 哲学僵尸.wma
    │   ├── 思考题复盘丨投资电影的浮士德式交易.wma
    │   ├── 10 不要忽视游戏的约束条件.pdf
    │   ├── 00 发刊词丨为什么《直觉泵》值得用心精读.jpg
    │   ├── 加餐答疑 _ 孩子更富有意向立场吗?.wma
    │   ├── 思考题复盘丨两种模因变异都是真变异吗?.wma
    │   ├── 16 僵尸1.0版与僵尸2.0版.wma
    │   ├── 28 我们需要对自己负绝对的责任吗?.pdf
    │   ├── 01 测量你与哲学的亲和度.jpg
    │   ├── 08 经常被误用的算法概念.jpg
    │   ├── 21 远程人体传输.jpg
    │   ├── 03 外行如何选择好的哲学.jpg
    │   ├── 24 一个从来没见过颜色的色彩科学家知道颜色吗?.pdf
    │   ├── 23 他者现象学.jpg
    │   ├── 29 虫子有自由意志吗?.pdf
    │   ├── 30 有没有自由要看你怎么说.jpg
    │   ├── 21 远程人体传输.pdf
    │   ├── 00 发刊词丨为什么《直觉泵》值得用心精读.pdf
    │   ├── 30 有没有自由要看你怎么说.pdf
    │   ├── 15 哲学僵尸.jpg
    │   ├── 29 虫子有自由意志吗?.wma
    │   ├── 12 直觉泵也分好坏.pdf
    │   ├── 思考题复盘丨实体论和关系论你站谁?.wma
    │   ├── 19 感受质作为一种魔术幻相.wma
    │   ├── 27 最好的套路就是不按套路出牌.jpg
    │   ├── 加餐答疑 _ 现在离造出能通过图灵测试的人工智能有多远?.wma
    │   ├── 04 你的视角决定你的世界.jpg
    │   ├── 13 生物学思维:能够解释一切的达尔文主义.pdf
    │   ├── 加餐答疑 _ 达尔文思想的革命性.wma
    │   ├── 05 它好像有灵魂一样.pdf
    │   ├── 15 哲学僵尸.pdf
    │   ├── 24 一个从来没见过颜色的色彩科学家知道颜色吗?.wma
    │   ├── 05 它好像有灵魂一样.jpg
    │   ├── 04 你的视角决定你的世界.pdf
    │   ├── 17 感受质:人的感受是一种神秘的主观体验.jpg
    │   ├── 加餐答疑 _ 哲学家都需要具备跨学科知识吗?.wma
    │   ├── 思考题复盘丨这个哲学问题是伪问题吗?.wma
    │   ├── 06 解释世界的三种套装工具.wma
    │   ├── 31 徐英瑾评述丹尼特哲学.jpg
    │   ├── 20 关于强人工智能的著名思想实验:中文屋.jpg
    │   ├── 11 避免空谈,让意义落地.jpg
    │   ├── 03 外行如何选择好的哲学.pdf
    │   ├── 思考题复盘丨机器如何能够读懂身体语言?.wma
    │   ├── 07  我是颜色不一样的烟火.jpg
    │   ├── 05 它好像有灵魂一样.wma
    │   ├── 10 不要忽视游戏的约束条件.wma
    │   ├── 思考题复盘丨决定论有助于缓解罪恶感吗?.wma
    │   ├── 14 模因:一种文化为什么会火起来?.wma
    │   ├── 03 外行如何选择好的哲学.wma
    │   ├── 29 虫子有自由意志吗?.jpg
    │   ├── 10 不要忽视游戏的约束条件.jpg
    │   ├── 思考题复盘丨非人物种的本体论框架.wma
    │   ├── 思考题复盘丨哪台机器人更像人?.wma
    │   ├── 思考题复盘丨直觉是算法的产物吗?.wma
    │   ├── 22 我是我的大脑编出来的故事.jpg
    │   ├── 25 我们有自由意志吗?.pdf
    │   ├── 28 我们需要对自己负绝对的责任吗?.wma
    │   ├── 02 哲学也要讲求界面设计.jpg
    │   ├── 13 生物学思维:能够解释一切的达尔文主义.jpg
    │   ├── 14 模因:一种文化为什么会火起来?.jpg
    │   ├── 加餐答疑 _ 自由与社会教化.wma
    │   ├── 01 测量你与哲学的亲和度.pdf
    │   ├── 13 生物学思维:能够解释一切的达尔文主义.wma
    │   ├── 26 生命游戏:自由意志是如何演化的.wma
    │   ├── 31 徐英瑾评述丹尼特哲学.wma
    │   ├── 01 测量你与哲学的亲和度.wma
    │   ├── 加餐答疑 _ 次人与赛博人.wma
    │   ├── 23 他者现象学.wma
    │   ├── 18 脸盲症与卡普格拉妄想症.wma
    │   ├── 09 你以为你以为的就是你以为的吗?.pdf
    │   ├── 12 直觉泵也分好坏.wma
    │   ├── 04 你的视角决定你的世界.wma
    │   ├── 00 发刊词丨为什么《直觉泵》值得用心精读.wma
    │   ├── 思考题复盘丨驳斥中国人口体育场论证.wma
    │   ├── 12 直觉泵也分好坏.jpg
    │   ├── 16 僵尸1.0版与僵尸2.0版.pdf
    │   ├── 22 我是我的大脑编出来的故事.pdf
    │   ├── 26 生命游戏:自由意志是如何演化的.pdf
    │   ├── 02 哲学也要讲求界面设计.wma
    │   ├── 23 他者现象学.pdf
    │   ├── 思考题复盘丨蚊子有自由意志吗?.wma
    │   ├── 27 最好的套路就是不按套路出牌.wma
    │   ├── 27 最好的套路就是不按套路出牌.pdf
    │   ├── 25 我们有自由意志吗?.jpg
    │   ├── 加餐答疑 _ 中美之间的哲学研究水平差距有多大?.wma
    │   ├── 11 避免空谈,让意义落地.pdf
    │   ├── 18 脸盲症与卡普格拉妄想症.jpg
    │   ├── 思考题复盘丨你如何区分梦境与现实?.wma
    │   ├── 26 生命游戏:自由意志是如何演化的.jpg
    │   ├── 20 关于强人工智能的著名思想实验:中文屋.pdf
    │   ├── 20 关于强人工智能的著名思想实验:中文屋.wma
    │   ├── 19 感受质作为一种魔术幻相.jpg
    │   ├── 06 解释世界的三种套装工具.pdf
    │   ├── 加餐答疑 _ 自由的前提到底是知还是无知?.wma
    │   ├── 28 我们需要对自己负绝对的责任吗?.jpg
    │   ├── 09 你以为你以为的就是你以为的吗?.jpg
    │   ├── 16 僵尸1.0版与僵尸2.0版.jpg
    │   ├── 14 模因:一种文化为什么会火起来?.pdf
    │   ├── 02 哲学也要讲求界面设计.pdf
    │   ├── 思考题复盘丨他正确翻译了前妻的意思了吗?.wma
    │   ├── 思考题复盘丨测谎仪可靠吗?.wma
    │   ├── 06 解释世界的三种套装工具.jpg
    │   ├── 思考题复盘丨禁酒令期间的责任问题.wma
    │   ├── 09 你以为你以为的就是你以为的吗?.wma
    │   ├── 25 我们有自由意志吗?.wma
    │   ├── 11 避免空谈,让意义落地.wma
    │   ├── 31 徐英瑾评述丹尼特哲学.pdf
    │   ├── 18 脸盲症与卡普格拉妄想症.pdf
    │   ├── 17 感受质:人的感受是一种神秘的主观体验.wma
    │   └── 21 远程人体传输.wma
    ├── 023.陈玮·《奈飞文化手册》
    │   ├── 《奈飞文化手册》第2讲(第6章).wma
    │   ├── 《奈飞文化手册》第4讲(第1,8章).wma
    │   ├── 来自领读官的邀请:《奈飞文化手册》精读班发刊词.wma
    │   ├── 《奈飞文化手册》第3讲(第6,7章).wma
    │   ├── 《奈飞文化手册》第6讲(第2,3章).wma
    │   ├── 《奈飞文化手册》精读班第8讲(全书总结).wma
    │   ├── 《奈飞文化手册》第1讲(第1章).wma
    │   ├── 《奈飞文化手册》第7讲(第3,4章).wma
    │   └── 《奈飞文化手册》第5讲(第7,8章).wma
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